Muškarci u starosti traže dadilju. Moja lijepa dadilja Zašto bi djecu odgajali muškarci? U kojim slučajevima se na posao poziva dadilja?

Savremeni svijet postupno se oslobađa uobičajenih stereotipa. Mnoge profesije se više ne dijele na muške i ženske. Obje polovine čovječanstva mogu se nositi s različitim situacijama na osnovu intelektualnih, psihičkih i fizičkih sposobnosti. Dojenje muškarca je odnedavno tražena profesija, a u nekim slučajevima muškarci brojčano nadmašuju prelijepu polovinu čovječanstva.

Medicinska sestra za bolesne

Briga o bolesnoj osobi je teška, posebno ako izgubi sposobnost samozbrinjavanja. Rođaci ne mogu uvijek biti uz voljenu osobu, pa se postavlja pitanje stručne pomoći. Najbolja opcija je unajmiti medicinsku sestru koja može paziti na bolesne, pružati medicinsku i psihološku podršku.

Danas nedostatak radnih mjesta prisiljava muškarce i žene da rade kao medicinske sestre. Internet je prepun privatnih oglasa ljudi koji nude usluge njege nemoćnih osoba. Prilikom odabira asistenta za pacijenta potrebno je jasno odrediti podobnost osobe za ovaj posao.

Potrebno je obratiti pažnju na kvalitete i vještine zaposlenika:

• Medicinsko obrazovanje;
• Tolerancija na stres;
• Psihološka ravnoteža;
• Čistoća;
• marljivost;
• Nedostatak gađenja;
• Kindness;
• Spremnost da se pomogne u teškim situacijama.

Medicinska sestra može imati sve kvalitete, postati dobar asistent, sagovornik, obavljati sve higijenske procedure i medicinske manipulacije.

Bitan! Većina muškaraca kandidata za ulogu medicinske sestre ima medicinsko obrazovanje i specijalizovano radno iskustvo u bolnicama i ambulantama.

Kada je muško dojenje potrebno

Neće svaki muškarac, čak i poodmaklih godina, poželjeti da se žena brine o njemu, posebno kada su u pitanju higijenske procedure i odlazak u toalet. Mnogi doživljavaju neugodnost, psihičku nelagodu. To uzrokuje da pacijenti prikovani za krevet zadržavaju izmet u sebi, što pogoršava njihovo stanje.

Oslabljene funkcije crijevnog trakta uzrokuju česte zatvore, koji, razgrađujući se, truju ljudski organizam. Opija se, počinju glavobolje, migrene, pogoršavaju se hronične bolesti.

Medicinska sestra je u stanju da ukloni psihološku barijeru, pomogne pacijentu da prevlada neugodnost, našali se u pravo vrijeme, a da ne uvrijedi bolesnu osobu. Svaka šala iz ženskih usta može se smatrati poniženjem, iz muških – ohrabrenjem, pa pacijenti često traže od rodbine da nađu muškog pomoćnika.

Neki stariji pacijenti vole da manipulišu osećanjima voljenih. To dovodi do odbacivanja droga, neizvršavanja potrebnih procedura, hirova i psihičkog stresa. Vladarski ton muškarca može zahtijevati od pacijenta da izvrši potrebne radnje.

Prednosti muške medicinske sestre

Medicinska sestra ima neospornu prednost u odnosu na ženu – fizičku snagu. Ležeće bolesnike je potrebno stalno prevrtati kako se ne bi stvarale čireve od proleća ili raditi masaže. Predstavnici jačeg pola mnogo će se bolje nositi s ovim zadatkom.

Ljudi koji su upoznati sa radom muškog asistenta preferiraju njegove usluge. Briga o ljudima nije svojstvena samo ženama. U nekim slučajevima muškarci imaju jasne prednosti:

• Fizička obuka;
• Nedostatak živih emocija;
• Čvrstoća karaktera;
• Fokusirajte se na rezultate.

Medicinska sestra je manje emotivna. Briga o bolesnima obavlja se bez nepotrebnih briga, bez pretjeranog sažaljenja. Za njega je glavna stvar da se jasno pridržava uputstava, režima i lijekova. Okružen rodbinom pacijenta, ne stvara paniku nepotrebnim pričama, održavajući povoljno emocionalno okruženje.

Posao medicinske sestre za muškarca prestaje kada pređe prag stana u kojem leži pacijent. Ne donosi iskustva i probleme u porodicu, ne isprobava ih na sebi, ostaje vjeran svojim interesima.

Kako napraviti izbor

Svaki pacijent zahtijeva poseban pristup. Muškarac u ulozi medicinske sestre idealan je za osobe u teškom stanju, žena će uljepšati razonodu i pobrinuti se za osobu s djelimično ograničenim sposobnostima.

Medicinska sestra je prihvatljivija opcija za ležećeg pacijenta. Bespomoćni položaj se ogleda u psihoemocionalnom stanju osobe prikovane za krevet. Žena će izdržati hirove štićenika, moliti, nagovarati, što će oduzeti mnogo vremena i truda. Jaki spol može se savršeno nositi s fizičkim radom i moći će brzo natjerati osobu da izvrši potrebne postupke.

Trošak usluge

Cijene muških i ženskih usluga obično su iste. Cijene variraju u zavisnosti od obavljenog posla i profesionalnosti asistenta.

Faktori koji utiču na cenu:

• Radno iskustvo;
• Preporuke;
• Raspored servisa;
• Raspon dužnosti;
• Dodatni rad.

Medicinska sestra sa smještajem plaća se više. Obično se angažuje osoba da brine o teško bolesnima. Usluge zaposlenika zahtijevaju ne samo higijensku, medicinsku, psihološku njegu, već i fizičku aktivnost.

Medicinska sestra u muškom rodu zvuči neobično i smatra se ženskom profesijom. Međutim, predstavnici jačeg pola mogu pružiti ništa manje profesionalne usluge, u nekim slučajevima efikasnije od žena. Izbor asistenta treba izvršiti na osnovu preferencija pacijenta, težine bolesti, broja pruženih usluga. Medicinska sestra, kao i doktorica, uskoro će prestati da iznenađuje. Ovo zanimanje je traženo i mnogi traže muškarce koji će brinuti o bolesnima.

Video

Stereotipi u našem životu često igraju odlučujuću ulogu. Jedan od uobičajenih obrazaca je da samo žena može obavljati posao. Zaista, ženska priroda pretpostavlja prisustvo tako važnih kvaliteta kao što su emocionalna odzivnost, intuicija i visok kontakt. No, na kraju krajeva, muškarci imaju popriličan broj vrlina koje su značajna pomoć u odgoju i obrazovanju djece: demokratičnost, pokretljivost, aktivnost, izdržljivost, fizička snaga i analitički način razmišljanja.

Nekoliko vekova u aristokratskim i bogatim porodicama angažovani su isključivo muški vaspitači kao vaspitači za svoje sinove. Dužnosti vaspitača uključivale su i funkcije čuvanja djece, provođenje njihovog obrazovanja. U mnogim aspektima, prevalencija muških tutora se takođe objašnjava višim stepenom obrazovanja u odnosu na žene.

Trenutno je u toku proces vraćanja muškaraca u profesiju. Trend zapošljavanja muških dadilja posebno je uočljiv u zapadnim zemljama, gdje je više od 4% „manija“ (fuzija engleskih riječi man – „muškarac“ i dadilja – „dadilja“) zaposleno u oblasti individualnog obrazovanja.

Kada se preferira muška dadilja?

1. Kada odgaja dijete kao samohrana majka, angažuje mušku dadilju kako bi nadoknadila nedostatak muškog utjecaja na dijete. Ovo posebno važi ako beba nema dede ili ujake koji bi učestvovali u vaspitanju. Prilikom pozivanja učitelja dječaku, majka se trudi da mu pruži muški model ponašanja, a za djevojčicu je važno formirati pozitivnu sliku o muškarcu.
2. Uslovno kompletna porodica u kojoj je otac takoreći formalno: praktično nije kod kuće zbog zaposlenja ili nekih drugih razloga. S pravom smatraju da detetu nedostaje muško vaspitanje, roditelji angažuju muškarca za dadilju.
3. Ponekad se dešavaju slučajevi kada se za dijete ne angažuje samo dadilja, već se podrazumijeva da će ta osoba osigurati zaštitu djeteta. Takve situacije nastaju u porodicama u kojima postoji opasnost od otmice nekog od članova porodice radi ucjene ili otkupa. Naravno, u ovom slučaju, "brkatu dadilju" nameću se posebni zahtjevi - on mora imati dodatnu dozvolu za obavljanje sigurnosnih aktivnosti. Naravno, usluge takvog nastavnika su mnogo skuplje.
4. U nekim slučajevima, muška dadilja je poželjna, jednostavno zato što je potrebna muška snaga. Korisnici malih invalidskih kolica ograničeni su u kretanju. Muška dadilja ne samo da vodi obrazovni proces, već izvodi i teške radnje za nošenje djeteta itd.
5. Odgajatelja ponekad pozovu na posao iz potpuno banalnog razloga - ženske ljubomore. Dešava se da se u porodici dešavaju prave drame zbog činjenice da je supružnika zavela mlada dadilja. Žena koja ima gorko iskustvo, ili koja se plaši takve situacije, verovatnije će izabrati mušku dadilju da odgaja svoje dete. U takvim slučajevima, izbor muške dadilje pomaže u izbjegavanju porodičnih sukoba.

Prilikom sprovođenja ankete, 8 od 10 roditelja je odgovorilo da smatra prihvatljivim imati muškarca za dadilju. Štaviše, dosta ispitanika je reklo da bi voljelo da njihova djeca imaju muškog vaspitača. Drugi koji su učestvovali u istraživanju smatraju da izbor dadilje za dijete ne bi trebao biti zasnovan na spolu, za njih je mnogo važnija profesionalnost zaposlenika. Možda dadilja ima objektivnije prednosti samo kada se brine o vrlo maloj djeci - bebama i maloj djeci. predškolci do tri godine.

Dadilja ili muška dadilja? Ti odluci! Kada tražite dadilju za svog mališana, koristite usluge poznatih agencija. Obavezno pročitajte preporuke date za prethodno radno mjesto, odvojite vrijeme za razgovor sa kandidatima za poziciju kako biste pogledali diplomu specijaliste, kore o završetku specijalističkih kurseva. Pogledajte kako će se odvijati susret budućeg vaspitača i učenika. Djeca su najvažnija stvar u životu, stoga s punom odgovornošću prihvatite pojavu tako važne osobe u svom životu.

U kojim slučajevima dadilja jačeg pola može biti prikladna za dijete? Mišljenja roditelja i stručnjaka za regrutaciju.

U savremenom svetu opšte je prihvaćeno da žene treba da čuvaju decu. Međutim, ako pogledate u dubinu stoljeća, možete vidjeti da se nekada odgoj mlađe generacije nije smatrao isključivo ženskim zanimanjem. Bogate porodice u različitim zemljama voljno su uzimale u porodicu učitelja koji je bio uključen u razvoj i obrazovanje djeteta. U Rusiji su, pored vaspitača, postojali i takozvani stričevi, čiji su zadaci uključivali čuvanje štićenika, zaštitu njegovog života i zdravlja i podučavanje šta dete može koristiti u svakodnevnom životu. U porodici cara Nikolaja II, na primjer, djecu su čuvali stričevi koji su bili bivši pomorci. Ukratko, ideja o angažovanju muškarca kao dadilje izgleda progresivno, samo ako ne gledate predaleko u istoriju. Ruska poslovica kaže: „Ko ima ujaka, ima celo dete“.

Na tržištu rada, muškarci koji traže posao dadilje, uprkos našoj progresivnoj dobi, i dalje se suočavaju s nerazumijevanjem, iznenađenjem, a ponekad i prezirom. Roditelji koji traže dadilju za svoje dijete mogu imati razumno pitanje: „Hoće li muškarac moći djetetu pružiti punu brigu?“.

Koje funkcije najčešće obavljaju muške dadilje i koliko koštaju njihove usluge? Kaže specijalistu internetske usluge za pronalaženje dadilja Melanya Aydinyan.

Melanya, koliko su muške dadilje sada popularne?

Nepotrebno je reći da su veoma popularni. Poslodavci imaju mnogo stereotipa i nedoumica, ali mi generalno vjerujemo da je rad s djecom čisto ženska stvar. Međutim, postoje porodice koje su spremne da za poziciju dadilje ili tutora razmotre samo muškarca. U nekim slučajevima to je zbog negativnih iskustava i razočaranja u ženskim dadiljama, u drugim zbog specifičnih potreba koje muškarac može bolje podnijeti, na primjer, osiguranje sigurnosti djeteta ili potreba za njegovanjem muškog ponašanja i razmišljanja itd.

Za sada potražnja za muškim dadiljama nije velika, dok su njihove usluge skuplje. S razlogom se vjeruje da će u budućnosti ova stručna oblast pretrpjeti značajne promjene, jer muški pristup obrazovanju ima svoje neosporne prednosti i apsolutno je neophodan.

U kojim slučajevima se na posao poziva dadilja?

Ispravno je pozvati muškarca za razvoj starijeg deteta, kada je već samostalno i može da se služi. Muškarci su odlični učitelji, posebno kada je u pitanju dijete-dječak. Muškarcima su povjereni zadaci razvoja, obrazovanja i odgoja djeteta.

Muškarci se po pravilu ne pozivaju da rade sa djecom mlađom od tri godine. Međutim, ovdje mnogo ovisi o funkcijama koje se od asistenta očekuje da obavlja. Ako postoji zadatak da dijete jednostavno dovedete negdje, onda se i muškarac i žena s tim lako nose. Ako dijete treba okupati, presvući, očistiti dječju sobu, oprati rublje i pripremiti posebnu hranu, onda je bolje takve poslove povjeriti ženi. Barem tako većina poslodavaca radi.

Koja je glavna specijalizacija muških dadilja?

Postoje tri grupe radnika sa djecom. Ima muškaraca koji obavljaju isključivo funkciju tutora. Poznaju razvojne tehnike, mogu biti tutori u raznim predmetima, mogu naučiti dijete da se samostalno nosi sa obrazovnim zadacima, ali ga neće staviti u krevet, pospremati mu sobu ili ga hraniti.

Ostali specijalisti su spremni da kombinuju oba zadatka: brigu, obrazovanje i razvoj dece. Nismo naišli na muškarce koji bi svoju kandidaturu ponudili isključivo kao pomoćnik za čuvanje djece. Muškarci su po pravilu zainteresovani za proces razvoja i vaspitanja, a neki su spremni i za obavljanje nekih neophodnih poslova nege. U svakom slučaju, o konkretnim odgovornostima se pojedinačno dogovara poslodavac i zaposleni.

Postoji i treća grupa: to su auto dadilje. Često funkcije auto-dadilje uključuju ne samo isporuku djeteta na odredište, već i obavljanje funkcije zaštite. Ovo je relevantno ako, na primjer, porodica živi u nepovoljnom području ili postoje objektivni strahovi za život i sigurnost djeteta. Naravno, u ovom slučaju roditelji radije angažuju muškarca koji je spreman zaštititi i zaštititi dijete.

Koja je glavna prednost muške dadilje? Čime se vode roditelji kada angažuju mušku dadilju za dijete?

Motivi roditelja mogu biti potpuno različiti. U osnovi, to je želja da se nadoknadi nedostatak muškosti u životu djeteta koje odgajaju uglavnom majka i baka.

Glavna prednost muške dadilje je mogućnost da detetu pokaže šta su muškarac i muško ponašanje, tj. dati djetetu muški odgoj. Na primjer, ako roditelji žele da dijete bude disciplinovanije, tvrdoglavije i snažnog karaktera. Postoji mogućnost da će upravo muškarac moći da neguje takve kvalitete, ili će to barem moći bolje od žene od koje se tradicionalno očekuje blagost. Stoga su muške dadilje prikladne za stariju djecu, a ne za bebe.

Dadilja bi trebala biti primjer dječaku. Može pokazati kako se muškarac treba ponašati u raznim situacijama. Recite, kako odgovoriti drskom prestupniku u dvorištu? Žena će to očigledno učiniti drugačije nego muški vaspitač. Istovremeno, žena koja plete pletenice djevojčice izgleda harmoničnije nego da je to učinio njen kolega. Ovdje, naravno, mnogo ovisi o stavovima roditelja. Međutim, glavni princip su rodne uloge i načini ponašanja koji proizilaze iz ovih uloga, a prenose se na djecu po želji roditelja.

Kako muškarci postaju dadilje, iz kojih područja najčešće dolaze?

Iz raznih oblasti. Najveća grupa su ljudi sa pedagoškim obrazovanjem koji su oduvijek bili zainteresirani za razvoj mlađe generacije. Takve muškarce privlači prilika da budu mentori i učitelji života svojim štićenicima. Dok su još studenti pedagoških fakulteta, honorarno rade kao dadilje i tutori, dobijaju preporuke i nastavljaju da grade svoje karijere u ovoj oblasti. Svake godine takav stručnjak postaje iskusniji, a cijena njegovih usluga na tržištu raste.

Druga opcija su muškarci stariji od 50 godina koji zbog različitih okolnosti ne mogu da rade svoj prethodni posao. Možda nema veze sa decom i vaspitanjem. Međutim, oni prilično dobro rade posao dadilje u autu, ili mogu samo čuvati par sati, hraniti ih itd. dok su roditelji odsutni.

Koliko muških dadilja imate na raspolaganju za unajmljivanje? Kakva je "potražnja" za njima danas?

Trenutno oko 200 muških dadilja traži posao u Moskvi preko naše web stranice Pomogatel.ru. Ovo je manje od 1% svih dadilja registriranih na našoj web stranici u moskovskoj regiji. Međutim, ova mala količina u potpunosti zatvara potražnju.

Kako se razlikuje nivo troškova usluga muške dadilje i žene?

Usluge muških dadilja su višestruko skuplje. To je često razlog zašto roditelji odbijaju pomoć jačeg pola.

Mišljenja roditelja koji su unajmili muške dadilje za svoju djecu:

Evgenia, poslodavac:

“U oglasu koji sam postavio nije preciziran pol kandidata. I desilo se da je iskustvo saradnje sa ženom vozačem bilo vrlo neuspešno. Stoga, kada je Roman Nikolajevič nazvao, dogovorili smo se da se nađemo. Pol mi nije bitan. Bilo mi je važno razgovarati sa osobom, postaviti nekoliko pitanja da ostavim prvi utisak. A za mene je to obično najvažnije. Interesovanje s kojim je Roman Nikolajevič slušao o djeci i pitanja koja je postavljao govorili su o njemu kao o izuzetno ljubaznoj, odgovornoj i brižnoj osobi.

Imao sam iskustvo sa jednom ženom, i pokazalo se da je bilo vrlo neuspešno. Stalna kašnjenja, izgovori nisu garantovali duševni mir djeci. Morao sam da odem.

Svidjelo mi se sve kod dadilje. Nije mi se svidjelo (ali ovo je šala) što sam se zbog ljubavi prema kulinarskim podvizima Romana Nikolajeviča morao ugojiti nekoliko kg, jer tako ukusno kuha da je vrlo teško odbiti.

Vjerujem da se čovjeku može povjeriti dijete školskog uzrasta. Mislim da djeca sa 6-7 godina već mogu govoriti i prenijeti informacije, bez obzira na sve. Istovremeno, najverovatnije postoji i telefon, što je takođe veoma važno.

Najvažnija stvar pri odabiru dadilje je da se približite jedni drugima. Stavovi o važnim tačkama moraju se poklapati. Ako ženi treba objasniti da nakon bazena treba da obrišete uši i zagrijete auto, jer. napolju je -23, nije bitno koliko je dobar vozac. A u isto vrijeme, čovjek koji igra šah, priča priču i hrani ga ukusnom pitom postaje praktično član porodice.”

Anastasija, poslodavac:

“Odlučila sam da zaposlim mušku dadilju, jer imam dva dječaka, a muška komunikacija gotovo da i nema, jer. naš tata radi sedam dana u nedelji do jedan ujutru. Rod mi je bio od najveće važnosti. Smatram da je u vaspitanju dečaka neophodna pravična strogost, ali je budućem muškarcu teško da to shvati od žene. Muška dadilja ima više mogućnosti da postane prijatelj dečaku, da pronađe međusobno razumevanje sa njim na osnovu zajedničkih interesa. Muška dadilja nam se dopala u apsolutno svemu. Ali čini mi se da takav zaposlenik nije prikladan za djecu mlađu od 2 godine.

Naša muška dadilja uspjela je postati prva prijateljica mog introvertnog sina. Sin je bio samo sretan. I dalje često komuniciraju o raznim pitanjima.

Olga, poslodavac

“Htjeli smo da dadilja može voditi djecu na časove. Muškarac, po našem mišljenju, više odgovara za ovu ulogu, pa su tražili muškarca. Muške dadilje imaju mnoge vrline: analitički um, fizičku snagu, izdržljivost, smisao za avanturu. S obzirom na to da su tate obično zauzeti poslom, muška dadilja može popuniti prazninu "muškog" u podizanju djece. Preporučio bih uzimanje muških dadilja za djecu od tri godine.

• Sveta, 24 godine, Apsolutno mi se dopalo to što je njen ljubavnik bio “pravi muškarac”, kao da je izašao sa postera za film o herojima i kaubojima. A sada se ovo živo oličenje muškosti s bradom snažne volje prehladilo. “Molio me je da ga stavim u krevet, skuvam malo čorbe i svake dvije sekunde mu dodirujem čelo i izmjerim mu temperaturu. Nisam ga ranije poznavao sa ove strane.”

Mislite li da ako je brutalan tip, ne voli da mu se udvaraju? Bilo koja osoba, bez obzira na pol i godine, ponekad poželi da se mazi s njim, a da li je moguće osuditi nekoga zbog toga?

Samo nemojte uključivati ​​način rada za mamu kada mazite svoju bitnu drugu osobu. Nema ničeg seksualnog u tome. Budite brižni prijatelj/ljubavnik. Mali znakovi pažnje nikada nikome nisu smetali, ali nemojte ga tretirati kao bespomoćnu bebu: jedno je pomoći u odabiru prave kravate za posebnu priliku, a sasvim drugo zamotati stvari tako da zaboravi kako se obući bez vašeg pomoć.

*Imena heroja su promenjena.

Neće vas unapred upozoriti ako vaša veza ide u vodu.

• Marijana, 27 godina, nije znala šta da pomisli kada ju je momak sa kojim su zajedno pet godina napustio neposredno pre venčanja. „Kao što sam sa entuzijazmom završavao pripreme za dan o kojem sam sanjao ceo život - i evo me, sklupčanog u klupko, i nekontrolisano jecaj. Da budem iskren, još uvijek mi nije jasno zašto se tako drastično predomislio. Verovatno je sve vreme sumnjao, ali ja nisam znao ništa o tome.”

Možda ni on sam nije znao. Muškarci ne troše mnogo radnih sati razmišljajući o snazi ​​vašeg sindikata. Oni samo puštaju da se sitnice koje ih nerviraju nakupljaju i gomilaju i gomilaju dok se gomila ne sruši. Sve ovo vrijeme ne mogu ni riječi progovoriti, jer ne žele sve ove drame sa obračunima. Jednom kada se čaša njihovog strpljenja prepuni - i to je to, oni su spremni da sve okončaju jednim naletom.

Stoga, žena mora da drži prst na pulsu veza. To ne znači da morate nervozno prisloniti momka uz zid i zahtijevati iskren razgovor svaki put kada mislite da je nešto pošlo po zlu. Ali ako se osjećate kao da se povukao od vas, vrijeme je da bacite probni kamenčić.

Psiholozi nude ovu verziju razgovora: „Draga, jako mi je dobro sa tobom, ali mi se u poslednje vreme čini da te nešto muči. Šta mogu učiniti za tebe?" Što je vaš ton mirniji i blaži, to će vaš saputnik moći otvorenije razgovarati s vama.

Evo još jednog trika. Stručnjaci savjetuju da odaberete trenutak za ozbiljan razgovor kada sagovornik neće biti prisiljen da vas gleda (na primjer, bolje je u ovom trenutku hodati rame uz rame nego sjediti jedno naspram drugog za večerom). Tada se neće osjećati stjerano u ćošak, a razgovor će biti mirniji.

Većina ljudi vidi ženu, to se desilo istorijski. Ali može li ona pomoći vašoj djeci u svim stvarima? I zašto su usluge tutora (muške dadilje) sve traženije?

Guverner u porodici

Zapravo, muškarac u ulozi dadilje nije nova pojava. Sam izraz "tutor" došao je u Rusiju u 19. veku. sa francuskog. Tokom ovog perioda, porodice sa visokim društvenim statusom su veliku pažnju poklanjale vojnoj obuci djece.

Tutori u porodici su podučavali vojne poslove, jahanje, razvijali "muške" karakterne crte i manire. Štaviše, zbog tadašnje stvarnosti, prednost je data francuskim prosvetnim radnicima.

U Evropi je tradicija muškog tutorstva i danas živa. Mnoge porodice daju prednost muškarcu kada treba svom djetetu pružiti odlično obrazovanje iz oblasti prava, lingvistike, sporta, diplomatije.

Kako vaspitač priprema decu

U našoj zemlji postoje i tutori. Takvi stručnjaci su sve traženiji, kako je postepeno dolazilo do spoznaje - postoje oblasti obrazovanja u kojima je čovjek često kompetentniji. U kojim slučajevima se takav radnik angažuje?

1. Za formiranje "muškog" modela ponašanja. Tutoru je lakše razumjeti psihologiju dječaka, formirati pravi stav prema životu, ženi, poznaju specifičnosti ponašanja u muškom krugu.

2. Predstavnicima jačeg pola lakše je raditi sa "teškom" djecom zbog manje emotivnosti i podložnosti manipulaciji.

3. Da bi nadoknadio odsustvo muškarca - u nepotpunoj porodici, on služi kao model za ulogu muškarca za dijete.

4. U svrhu sportskog vaspitanja. Kandidati za majstore sporta, nastavnike sportskih disciplina su češći među muškim radnicima. Uzimaju se kao privatni učitelji budućim šampionima. Možete pronaći i mentora sa kojim će dijete učiti bilijar, golf, tenis, šah, sportski turizam itd.

5. Da bi se osigurala sigurnost djeteta. Mnogi roditelji više vjeruju muškarcu kao predstavniku jačeg pola. Sa takvom dadiljom možete ići u školu iu inostranstvo.

Tutori mogu biti sjajni lingvisti, muzičari i imati veliko iskustvo u školama.

Odgovornosti muške dadilje

Ali može li samo muška dadilja obavljati obrazovne funkcije? Može li mu se vjerovati malo dijete? Da, pored "muških" kompetencija, preuzima i sve druge tipične dužnosti.

• Briga za bebe.
• Organizacija slobodnog vremena i razvoj.
• Šetnja i praćenje dnevne rutine.
• Nastava i priprema domaće zadaće.
• Usađivanje društvenih i kulturnih normi.
• Ugostiteljstvo i održavanje čistoće (pranje suđa i čišćenje vrtića).

O dodatnim funkcijama možete se dogovoriti sa zaposlenim na individualnoj osnovi.

Gdje pronaći mušku dadilju u Moskvi

Agencija za zapošljavanje Helper Agenta pomoći će vam da pronađete mentora u moskovskim okruzima (Centralni administrativni okrug, Sjeverozapadni administrativni okrug, Kurkino, itd.) i Khimki. Nudimo samo pouzdano kućno osoblje i garantujemo:

• Valjanost biografije kandidata - sve karakteristike provjeravaju elektronski sigurnosni sistemi i profesionalni psiholog.
• Selekcija u skladu sa vašim zahtevima - svaki kandidat prolazi kroz probni period. Tek nakon toga plaćate naše usluge.
• Prosječno vrijeme pretrage - 5 dana (može biti više ili manje, ovisno o zahtjevima klijenta).
• Nadzor osoblja do isteka ugovora - besplatno ćemo izabrati zamjenskog djelatnika, rješavati sve radne probleme.
• Usklađenost kandidata za poziciju. Angažujemo tutore sa višim pedagoškim ili psihološkim obrazovanjem. Po želji ćemo pronaći kadrove sa dodatnim kompetencijama i certifikatima.

Pristojnost, sposobnost za rad sa decom, poznavanje savremenih razvojnih programa i principa obrazovanja su odlike naših zaposlenih. Mnogi klijenti naše agencije spremni su to potvrditi.

Recite nam kako vidite muškog staratelja vašeg djeteta, a mi ćemo već danas početi da ga tražimo!