Каква е разликата между публично акционерно дружество и OJSC? Акционерно дружество (АД)

В момента в икономиката има много организационни форми за извършване на предприемаческа дейност. Много често има две съкращения OJSC и PJSC. Много хора вярват, че това са едно и също нещо. Има обаче някои разлики, които помагат да се разбере как PJSC се различава от OJSC. Нека се опитаме да разберем тези определения.

Какво е OJSC

Отвореното акционерно дружество е организационна форма, която генерира капитал чрез издаване на акции. Това е ценна книга, която ви позволява да определите приноса на всеки участник в създаването на компанията, както и дела от получената печалба. Нарича се дивидент. Акциите се издават за свободна продажба на пазара на ценни книжа. Те от своя страна също определят приходите и загубите. За какво друго са нужни акции?

ви позволи да получите необходимите средства за организиране и управление на дейността на компанията;
определя вноската на всички акционери и процента на печалбата, съответстващ на вноската;
идентифицират рисковете. В случай на колапс всеки акционер губи само една акция;
акциите предоставят право на глас на събранията на акционерите.

Акционерите могат свободно да се разпореждат с тези акции, например да даряват, продават и т.н. Акциите могат да се продават на трети страни. Цялата информация за дейността на такива предприятия трябва да бъде известна на широк кръг от населението. OJSC се различава по това, че преди да регистрирате компанията, не е необходимо да внасяте целия уставен капитал.

Учредителният капитал не може да бъде по-малък от хиляда минимални работни заплати, броят на акционерите не е ограничен до определена цифра.

OJSC може да извършва дейности, които не са забранени от закона в различни области. Обикновено събранието на акционерите се провежда веднъж годишно. За управление на дейността си дружеството наема директор или няколко директора. Те създават т. нар. колегиален орган.

Концепцията за затворено акционерно дружество

Затвореното акционерно дружество е една от най-разпространените форми на бизнес. Обикновено тази форма се избира, когато участниците са свързани чрез семейни връзки.

Учредителният капитал на такива организации не трябва да бъде по-малък от сто минимални работни заплати, а броят на участниците не трябва да бъде повече от 50. Държавата не е длъжна да упражнява ненужен контрол върху дейността на такова дружество. CJSC има свои собствени характеристики:

дяловете принадлежат на учредителите;
никой няма право да прехвърля акции на трети лица;
ЗАД не могат да публикуват годишни отчети;
Всички дейности се извършват в затворен за посетители режим.

След като разгледахме двете най-популярни форми на предприемаческа дейност, можем директно да преминем към концепцията за PJSC.

От 1 септември 2014 г. в Русия е в сила закон, който направи някои промени в Гражданския кодекс. Той се спря на съдържанието и наименованието на организационните форми и формите на собственост. Сега името PJSC (публично акционерно дружество) е присвоено на OJSC. OJSC ще съществуват известно време, след което от тях се изисква да се пререгистрират като PJSC. Следователно ZAO означава непублично акционерно дружество.

Въпреки смяната на името, публичните акционерни дружества също претърпяха промени. Не трябва да мислите, че OJSC и PJSC са едно и също нещо. И така, каква е разликата между PJSC и OJSC?

Един от признаците на PJSC е свободното пласиране на облигации и акции, както и допускането им до търговия на фондовите борси;

ЧАД имат по-прозрачна политика за извършване на дейността си - има задължение за публикуване на списъци на акционерите и отчети, по-често организиране на събрания на участниците и организиране на проверки. Дейностите стават по-отворени. Това е основната точка, която показва как PJSC се различава от OJSC;

Сега, за да придружите бизнес дейностите, няма нужда да наемате адвокат или да се свързвате със специални адвокатски кантори; предприятието ще се обърне към услугите на регистраторите. Те ще поддържат регистъра на акциите и ще заверяват събранията на акционерите;

Изискванията за одит нарастват.

Това са основните точки, които определят как PJSC се различава от OJSC. Това решение и влизането в сила на закона спомагат за повишаване на прозрачността на дейността на компаниите, както и за предотвратяване на рейдерски поглъщания.

Как се различава JSC от OJSC или PJSC? Новата класификация на акционерните дружества е в сила от няколко години, но все още са актуални въпросите за нейните характеристики и разлики с действащата досега. В статията ще разгледаме подробно какво представляват PJSC и JSC, каква е основната им разлика от OJSC и CJSC и как иновациите са повлияли на дейността на акционерните дружества.

Какво означава PJSC според руското законодателство?

До 2014 г. руското гражданско законодателство съдържаше следните видове акционерни дружества (наричани по-долу АД).

отворен (OJSC);
затворен (CJSC).

През 2014 г. законът се промени, чл. 63.1. Той установява разделението на акционерните дружества на публични (PJSC) и непублични (NAO).

Какво означава PAO? Законът установява три независими критерия за публичност на АД:

Акциите се предлагат публично.
Акциите се търгуват публично.
АД се позиционира като публично, по-специално като посочва това в устава и/или името.

В допълнение към акциите акционерното дружество има право да пуска и пуска в обращение други ценни книжа, конвертируеми в акции. Занапред в тази статия, когато говорим за акции, ще имаме предвид и тях.

Предишният закон разделяше акционерните дружества на открити и закрити в зависимост от това дали имаха право да провеждат открита подписка на издадени акции и да ги продават свободно. Принципът на разделяне на обществата на публични и непублични очевидно е различен. Създаден е горният затворен списък от признаци на публичност; по този начин, чрез метода на изключване, Гражданският кодекс на Руската федерация класифицира останалите компании като непублични.

Каква е разликата между АД и ЧАО? На първо място, АД е събирателно понятие, използвано в закона и практиката, обединяващо два вида акционерни дружества: АД и АД. Второ, съкращението JSC официално обозначава непублични акционерни дружества (писмо на Федералната данъчна служба от 04.09.2014 г. № SA-4-14/17740@).

PJSC и OJSC - каква е разликата?

Дизайнът на публичните акционерни дружества не се различава много от дизайна на отворените. С въвеждането на промени в Гражданския кодекс на Руската федерация почти всички АД автоматично станаха ЧАО. Невъзможно е обаче да се каже, че PJSC е същото като OJSC съгласно предишния закон.

Как се различава OJSC от PJSC? Отличителните точки в този случай са:

Разкриване на информация. АД бяха задължени да разкриват информация за дейността си; АД и НСК могат, с одобрението на Централната банка, да не правят това.
Процедурата за посочване на информация за едноличния акционер. OJSC трябваше да включат такава информация в хартата и да я публикуват, но сега е достатъчно да посочите съответната информация в Единния държавен регистър на юридическите лица.
Предимствено право на закупуване на акции. Уставът на OJSC позволяваше да се установяват случаи на преференциално закупуване на допълнителни акции от съществуващи акционери, но уставът на PJSC не може да съдържа това. Въпросите за преференциално закупуване на акции вече се регулират от Закона „За акционерните дружества“ от 26 декември 1995 г. № 208-FZ (наричан по-долу Закон № 208).
Поддържане на регистър на акционерите. В някои случаи АД имат право самостоятелно да поддържат такъв регистър, докато АД са длъжни да използват услугите на специализирани организации със съответния лиценз за тази цел.
Изпълнява функциите на преброителната комисия. Ако OJSC може да има счетоводител в състава си, тогава PJSC са длъжни да прехвърлят функциите си на специализирани организации, които имат лиценз.
Наличие на колегиален орган на управление. OJSC бяха задължени да го създадат само когато броят на акционерите надвиши 50 души, докато PJSC бяха длъжни да направят това във всеки случай. Това е една от най-съществените разлики между OJSC и PJSC.

Разлики между публично акционерно дружество и непублично

Основните разлики между JSC и PJSC са следните:

PJSC може да пласира своите акции чрез открита подписка. NAO не могат да направят това, както не могат да предложат акциите си за придобиване по други начини.
Уставът на PJSC не може да предвижда допълнителни отговорности на участниците в дружеството, докато уставът на акционерно дружество с нестопанска цел може.
В устава на NAO по отношение на определени категории акции е възможно да се предвиди следната процедура:

превръщането им в акции на друго АД, създадено в резултат на реорганизацията на Сметната палата;
обменът им за дялове на LLC, дялове и вноски в бизнес партньорство, дялове на производствена кооперация, създадена в резултат на реорганизацията на Ненецкия автономен окръг.

Включването на такива разпоредби в устава на PJSC не е предвидено от закона.

Минималният уставен капитал на PJSC е 100 000 рубли, NJSC е 10 000 рубли.
Уставът на НСК (както и споразумението между всички негови акционери), за разлика от устава на ПАО, може да предвижда други правила за преференциално закупуване на акции, различни от предвидените в Закон № 208.
Уставът на акционерно дружество с нестопанска цел може да предвижда допълнителни въпроси от компетентността на общото събрание на акционерите (в допълнение към класифицираните като такива по закон). Общото събрание на акционерите на PJSC няма право да разглежда допълнителни въпроси.

Основни характеристики на PJSC

Дейността на публичните акционерни дружества се регулира предимно от императивни норми. Основните характеристики на такива общества са установени в чл. 65.3, 66, 66.3 и 97 Граждански кодекс на Руската федерация:

От тях се изисква да включват указание за публичност в името си.
Те трябва да създадат колегиален управителен орган (управителен съвет, надзорен съвет и др.), чийто брой на участниците не може да бъде по-малък от 5.
Лицата, действащи като едноличен изпълнителен орган на PJSC, както и членове на колегиалните изпълнителни органи на PJSC, не могат да съставляват повече от една четвърт от състава на колегиалните управителни органи и да бъдат техни председатели.
Специализирана организация, която има лиценз за съответния вид дейност, трябва да изпълнява функциите на преброителната комисия и да поддържа регистъра на акционерите.
Невъзможно е да се ограничи броят на акциите, притежавани от един акционер, тяхната обща номинална стойност и максималния брой гласове на такъв акционер.
Хартата не може да съдържа разпоредби относно необходимостта от получаване на съгласие за отчуждаване на акции.
Никой няма право на предимство при закупуване на акции. Единствените изключения са допълнителни акции в случаите, строго предвидени от Закон № 208.
Информацията подлежи на разкриване на пазара на ценни книжа.
Обхватът на правомощията на участниците в PJSC е пропорционален на техните дялове в уставния капитал.
Забранено е в устава на дружеството да се предвижда процедура за управление, различна от установената със закон.

Характеристики на НАЕ

За непубличните акционерни дружества законът прилага предимно дискреционно регулиране. По този начин участниците в NAO имат право (членове 66, 66.3, 65.3 от Гражданския кодекс на Руската федерация):

Установете обхвата на правомощията на участниците не пропорционално на дяловете в уставния капитал, а по различен начин.
С единодушно решение беше сменено ръководството на Ненецкия автономен окръг.
Включете в устава на дружеството (с единодушно решение) следните разпоредби:

относно прехвърлянето на някои въпроси от компетентността на общото събрание за разглеждане на колегиалния управителен орган на Ненецкия автономен окръг;
пълно или частично възлагане на функциите на колегиален изпълнителен орган на колегиален управителен орган;
прехвърляне на функциите на колегиален изпълнителен орган на едноличен изпълнителен орган;
липса на ревизионна комисия;
ред за свикване и провеждане на събрания на акционерите извън установения със закон, както и различен ред за вземане на решения от тях;
изисквания за състава, правилата за сформиране и провеждане на заседания на колегиални органи (управителни и изпълнителни), които се различават от закона;
редът за упражняване на правото на предпочтително закупуване на дял от капитала на LLC, преимущественото право на закупуване на акции, поставени от НСК, и максималния дял на участие на един участник в LLC в уставния капитал на НСК;
отнасяне на допълнителни въпроси към компетентността на общото събрание на участниците.

Статут на OJSC и CJSC

Всички АД, създадени преди 01.09.2014 г., които отговарят на поне един от горните критерии, се признават за публични, независимо дали името им съдържа индикация за публичност или не (клауза 11, член 3 от Закона „За изменение и допълнение на... ” от 05.05.2014 г. № 99 -FZ), въпреки че има изключения.

По-специално, това правило не се прилага, ако към момента на влизане в сила на този закон акционерното дружество е било закрито или е било освободено от задължението да разкрива информация за ценни книжа или е изкупило обратно всички публично пуснати и публично търгувани акции.

Ако към 01.07.2015 г. уставът и наименованието на акционерно дружество, създадено преди 01.09.2014 г., съдържат указание за публичност, но няма други признаци на публичност, дружеството е длъжно до 01.07.2014 г. /2020 (по избор):

регистрира проспект за акции;
изменение на хартата, премахване на указанието за публичност.

Необходимо ли е преименуване на OJSC на PJSC?

Всички АД и ЗАД трябва да приведат имената и уставите си в съответствие със закона, тоест да се преименуват на АД и ЧАО. Освен това е необходимо да се преименува компанията при първата промяна на учредителните документи.

Ако следващата промяна в устава не съдържа съответните разпоредби, Федералната данъчна служба ще откаже да регистрира промените (писмо на Федералната данъчна служба от 30 декември 2015 г. № ГД-4-14/23321@).

Много компании все още продължават да работят като OJSC и CJSC, но все още не се препоръчва да се забавят промените. В противен случай може да има проблеми при взаимодействието с контрагентите, както и неяснота по отношение на правните норми, приложими към дейността на компанията.

Промяната на абревиатурата, обозначаваща правната форма в името на компанията, в този случай е само промяна на името на фирмата. Не е реорганизация, тъй като организационно-правната форма като цяло остава непроменена - акционерно дружество.

Как да промените името на фирмата си

Първо, необходимо е събранието на акционерите да вземе решение за извършване на подходящи промени в името и устава на дружеството. Възможно е:

на извънредно (специално свикано за целта) заседание;
на следващата (текуща) среща;
на годишното уставно събрание.

След това се изготвя пакет от документи:

заявление по образец No Р13001;
решение на събранието на акционерите;
хартата в нова редакция или промени в хартата (в 2 екземпляра).

По силата на преките указания на Закон № 99 (клауза 12 от член 3), заявлението за извършване на въпросните промени не подлежи на такса.

След приключване на процедурата по държавна регистрация Федералната данъчна служба ще издаде на дружеството единен държавен регистър на юридическите лица, както и ново удостоверение за регистрация в данъчния орган. В този случай не се издава ново уведомление за данъчна регистрация, както и ново удостоверение за регистрация. Няма изискване за уведомяване на извънбюджетните фондове за промяна на наименованието им.

Какви документи ще бъдат засегнати от промяната на името на АД?

Съгласно параграф 7 на чл. 3 от Закон № 99 не е необходимо да се правят промени в заглавието и другите документи на дружеството, съдържащи старото име. Той обаче не разкрива какво се разбира под „други документи на компанията“. Освен това е възможно да има изключения от това правило, тъй като има документи, които засягат интересите не само на обществото.

На първо място, говорим за трудови договори със служители. Съгласно част 1 на чл. 57 от Кодекса на труда на Руската федерация информация за името на работодателя трябва да бъде включена в трудовия договор. Съответно компанията трябва да сключи допълнителни споразумения със служителите за промяна на текста на трудовия договор относно името на работодателя.

Второ, ще трябва да се направят промени в трудовите книжки. Процедурата за въвеждането им се определя от точка 3.2 от одобрените инструкции за попълване на трудови книжки. Резолюция на Министерството на труда от 10 октомври 2003 г. № 69.

Също така е важно да се гарантира, че документите, съставени след промяна на името на АД, съдържат актуални данни. Особено се отнася до:

Първични счетоводни документи. По този начин данъчният инспекторат може да откаже да приеме разходи за данък върху доходите на формална основа - поради несъответствието им с изискванията на част 2 на чл. 9 от Закона „За счетоводството“ от 6 декември 2011 г. № 402-FZ относно отразяването на името на организацията.
Удостоверения за неработоспособност. Това е необходимо, за да се избегне отказът на Фонда за социално осигуряване да възстанови средствата, изразходвани за отпуск по болест.

Нека да обобщим. Повечето от разпоредбите на закона, които преди се отнасяха до дейността на АД, сега се прилагат за ЧАД. Същото може да се каже и за съотношението между законодателното регулиране на ЗАО и НСК. В същото време дейността на ЧАО, за разлика от АД, се регулира предимно императивно. Компаниите, създадени преди въвеждането на новата класификация, трябва да направят промени в наименованията и уставите си при първата промяна в учредителните си документи. В резултат на това те получават ново удостоверение за присвояване на TIN. Също така след преименуване е необходимо да се направят съответните промени в трудовите книжки и трудовите договори.

Акционерно дружество- това е икономическо сдружение (търговска структура), което е регистрирано и работи по определени правила, а уставният му капитал е разпределен в определен брой акции. Основната задача е да генерира капитал за извършване на определени бизнес дейности.

Акционерно дружество(АД), или по-скоро дейността му се регулира от Гражданския кодекс на Руската федерация, Арбитражния кодекс на Русия, Закона на Руската федерация „За акционерните дружества“ и други актове и закони.

Историята на възникването на акционерното дружество като структура

Смята се, че възникването на акционерните дружества като форма започва през 15 век, с формирането на Генуезката банка на Свети Георги. Именно с него започна ерата на подобни формации. Задачата на новосъздадената институция беше да обслужва държавни заеми. Нещо повече, негови основатели са маоните - формации от кредитори, които дават пари на заем на държавата, а последната ги връща с правото да получи част от печалбите от хазната.
Много от принципите на работа на Генуезката банка съвпадат с настоящите характеристики на акционерното дружество:

- капитал на финансова институциябеше разделена на няколко основни части, които се отличаваха със свободно обращение и отчуждимост;
- банков мениджмънт- среща на участниците, които се събират ежегодно, за да вземат важни решения. Всяко предложение беше подложено на гласуване. Основната характеристика е, че служители на финансовата институция нямаха право да участват в срещата. Ролята на изпълнителен орган се изпълняваше от Съвета на протекторите, който се състоеше от 32 члена;
- банкови участнициса получили лихвени плащания по акциите си. В същото време размерът на дивидентите пряко зависи от нивото на рентабилност на банката.

От началото на 16 век в Европа активно се отварят нови пазари, растежът на търговските обеми се ускорява и индустрията се развива. Старите форми на общности (гилдии, морски партньорства) вече не могат да защитят правата на участниците в сделката и новите икономически нужди. Така се появяват колониалните компании в Холандия, Англия и Франция. Всъщност колониалните държави започнаха да привличат средства отвън за по-нататъшно развитие на земите.

1602- създаване на Източноиндийската компания. Същността му е обединяването на вече съществуващи организации в Холандия. Всяко дружество имаше свои дялове от участие, поради което броят на представителите в управителните органи също варираше. С течение на времето акциите на всеки от участниците получиха името „акции“ - документи, потвърждаващи правото да притежават част от акцията. Но масивните спекулации с акции принудиха правителството да приеме няколко строги ограничения върху злоупотребата с капитал от компаниите.

Почти едновременно с описаната по-горе структура възниква английската версия на Източноиндийската компания. Характеристиката му е годишна среща на участниците за решаване на ключови въпроси чрез гласуване. Глас имаха само тези участници, които притежаваха повече капитал от процента, посочен в хартата. Ръководството е поверено на съвета, който се състои от 15 членове, избрани от събранието.

През 18 векСлед няколко неуспешни опита Джон Лоу успява да създаде собствена банка. Впоследствие именно той става един от активните участници в създаването на West India Company. Няколко години по-късно към него се присъединиха и други организации във Франция. Всъщност на пазара се формира мощен монопол, който осигури стабилен поток от приходи в хазната и икономически растеж. Но това не можеше да продължи вечно. Ниските дивиденти станаха тласък за масовата продажба на акции на новосформираната структура. Цената на ценните книжа намаля, а след това напълно се срина. Това нанесе сериозни щети на икономиката на страната.

През 1843гВ Германия се появява първият закон за акционерните дружества. От началото на 1860-те години броят на тези общества възлиза на няколко десетки. Впоследствие (през 1870 г., 1884 г.) са разработени нови закони за акционерните дружества.

През 1856-1857гВ Англия се появяват първите законодателни актове, които задължават новорегистрираните общности да преминат процедурата по регистрация, да имат собствена харта, да посочват целите на дейността си и т.н. В същото време на утвърдените дружества беше разрешено да издават само поименни акции.

През 1862гвсички актове и норми на Англия, свързани с акционерните дружества, бяха събрани в един закон. Впоследствие не се променя, а само се допълва с нови точки.
Други страни (включително САЩ) използват вече натрупания опит при създаването на акционерни дружества.

Същност на акционерното дружество

Акционерното дружество е юридическо лице, организация на няколко участници на пазара. Особеността на структурата е следната:

- Участниците в АД имат ограничена отговорност, която не надвишава размера на техните „вливания“ в уставния капитал на дружеството;

Акционерното дружество носи пълна отговорност пред своите акционери по отношение на изпълнението на задълженията (включително навременно изплащане на дивиденти);

Цялата сума на уставния капитал се разделя по равно на броя на издадените акции на акционерното дружество. В този случай притежателите са участниците в акционерното дружество, а не неговите учредители;

Формирането на уставния капитал става чрез инвестиции на участниците. В този случай направените вноски влизат в пълно разпореждане на новосъздадената структура;

АД работи без ограничение във времето, освен ако в устава на новосъздадената структура не са посочени други условия;

Акционерното дружество има право да извършва всякакъв вид дейности, които не са забранени от закона. В същото време в някои области АД може да работи само въз основа на получен лиценз;

Новосъздадената организация е длъжна да публикува годишен отчет, сметки за загуби и приходи, баланс и други данни, предвидени от закона (всички тези въпроси са разгледани в член 92 от Федералния закон „За акционерните дружества“);

АД получава правото да организира представителства, клонове, дъщерни дружества и др. В същото време можете да отворите свои собствени клонове дори извън държавата.

Видове акционерни дружества

Днес има два основни вида такива организации:

1. Отворени акционерни дружества (OJSC)- това са образувания, в които акционерите имат право да отчуждават (продават) акции без съгласието на други акционери. В същото време самото АД може да разпространява свободно, без ограничения, издадени акции. Общият брой на акционерите и учредителите на АД не е ограничен. Ако държавата (общинско образувание, субект на Руската федерация) действа като основател на дружеството, тогава такова дружество може да бъде само отворено - OJSC. Изключение правят само малките структури, които се формират на базата на приватизирани предприятия.

Отличителните черти на АД включват:

Броят на участниците е неограничен;
- размер на уставния капитал - от 1000 минимални работни заплати и повече;
- акциите се разпространяват чрез открита подписка;
- ценните книжа могат да се продават и купуват свободно (без предварително одобрение);
- образованието се задължава да издава и публикува доклад, сметки за загубите, сметки за печалбата и баланс всяка година.

2. Затворени акционерни дружества (ЗАО)- това са образувания, при които издадените акции могат да се разпределят само в рамките на образуванието (между учредителите или строго определен кръг от лица). В същото време откритата подписка за затворени акционерни дружества е забранена. В затворените акционерни дружества акционерите имат право първи да закупят ценни книжа.

Отличителните черти на АД включват:

Броят на участниците не трябва да надвишава петдесет души;
- размерът на уставния капитал не трябва да надвишава 100 минимални работни заплати, определени на законодателно ниво;
- издадените акции се разпределят само между учредителите (възможни са варианти за поставяне сред други лица, но само след одобрение);
- настоящите акционери имат право първи да закупят акции на CJSC;
- закрито дружество не може да публикува отчети в края на всяка година.

Разлики между акционерно дружество

Съвременните акционерни дружества се различават значително от следните образувания:

1. От бизнес партньорства.АД е обединение на капитали на няколко участници, а HT е обединение на капитали на участници и група лица, които изпълняват съвместни проекти в рамките на едно сдружение. Освен това в HT участниците поемат пълната отговорност за образователните задължения. АД не предвижда такава отговорност.

2. От дружества с ограничена отговорност (ООД). Общите характеристики на LLC и JSC са общият капитал на участниците, който се формира чрез техните инвестиции в обща кауза. Но акционерното дружество има няколко характерни черти:
- минималният размер на уставния капитал за акционерно дружество е установен на законодателно ниво (както и броят на участниците). За LLC тази стойност е „таванът“;

- всички участници в акционерното дружество получават акции, с които могат да се разпореждат по свое усмотрение (продават или купуват на фондовия пазар). В проста общност уставният капитал е разделен на вноски;
- процедурата за включване и изключване от LLC (JSC) се различава;
- всеки акционер в акционерно дружество има равни права и задължения по отношение на дейността на структурата. В едно просто общество всеки участник може да има свои собствени задължения.
- структурата на управление на АД е много по-сложна от тази на LLC.

3. От производствени кооперации.Тук си струва да се подчертаят следните функции:

- участниците в кооперацията са отговорни за задълженията на кооперацията (т.е. обща отговорност). В акционерното дружество всеки участник отговаря в рамките на своята вноска;
- член-кооператорите могат да бъдат изключени за неизпълнение на задължения или нарушение на нормите. В АД никой няма право да лиши участник от акции при никакви обстоятелства;
- кооперацията включва формирането на общност от хора и техните инвестиции, а акционерното дружество е просто асоциация на инвестиции.

Създаване на акционерно дружество

За да организирате собствено акционерно дружество, трябва да преминете през няколко етапа:

1. Икономически обосновете бъдещата структура.Тоест, първо трябва да създадете идея за бъдещо формиране. Всички членове на обществото трябва ясно да разбират задачите, които са им възложени, перспективите за развитие, потенциалната доходност и т.н. Особено внимание трябва да се обърне на следните въпроси:

АД ли е най-добрата форма за избраната дейност? Тук трябва да вземете предвид, че акционерните дружества са по-подходящи за големи предприятия;
- Възможно ли е да получите необходимите средства по други начини (например да вземете кредит от банка). Тук трябва да вземете предвид финансовата осъществимост и потенциалните ползи;
- определяне на необходимия размер на капитала.

2. Организация на АД.На този етап се извършва следната работа:

Сключва се учредителен договор, в който се определят основните дейности и характеристики на дейността. Освен това отговорността на всеки участник пряко зависи от обема на направените инвестиции. Учредителите не могат да задължават АД да извършва сделки с трети лица, забранено им е да действат от името на дружеството;

Провежда се събрание на учредителите, на което чрез гласуване се приема уставът на акционерното дружество, одобрява се оценката на имуществото и се обсъждат въпроси за издаване на акции. Управителните органи също се формират от акционерното дружество и се избират на събранието. Кандидатът преминава, ако повече от ¾ от всички участници гласуват „за“;

Формира се уставният капитал - минималният размер на средствата на акционерното дружество, който в случай на нещо ще гарантира защитата на интересите на кредиторите. За акционерно дружество размерът на уставния капитал трябва да бъде не по-малко от 1000 минимални работни заплати, установени със закон към момента на регистрация на акционерното дружество. От момента на регистрацията трябва да бъдат закупени повече от половината акции. Остатъкът се дължи до една година.

3. Регистрация на институцията на ниво държавни агенции.

Всяко акционерно дружество може да бъде ликвидирано, тоест да престане да съществува като юридическо лице. Има няколко опции за ликвидация:

1. Доброволна ликвидация.В този случай съответното решение се взема на събрание на акционерите. В този случай желанието за ликвидация на АД се приема директно от участниците. Процесът се извършва в следния ред:

Събранието взема решение за ликвидация;
- решението се прехвърля на органа за държавна регистрация, който прави съответната бележка. От този момент нататък е забранено извършването на промени в документите на АД;
- назначава се ликвидационна комисия. Ако един от участниците е бил представител на държавата, значи трябва да има представител;
- комисията прави всичко възможно да идентифицира всички кредитори и да получи текущия дълг;
- удовлетворени са исканията на кредиторите на АД;
- останалото имущество се разпределя между акционерите.

2. Принудителната ликвидация на търговско дружество и ликвидацията на търговско дружество са сходни по своята същност. В нашия случай АД престава да съществува след постановяване на съдебното решение. По същество прекратяването на дейността на структурата в общ икономически формат е волята на пазара. Основания за ликвидация на акционерно дружествоможе да бъде както следва:

Извършване на дейности от АД, които не са посочени в лиценза или за които няма съответното разрешение;
- нарушение на законите при извършване на работа;
- извършване на дейности, които са забранени със закон;
- нарушения при регистрация и установяването им от съда. В този случай последният трябва да признае невалидността на всички регистрационни документи;
- несъстоятелност на акционерно дружество, която се признава и по съдебен ред.

Предимства и недостатъци на акционерното дружество

Сред положителните характеристики на акционерното дружество са:

Фактът на обединяване на капитала не е ограничен до никакви граници. Едно АД може да има произволен брой инвеститори (дори малки). Тази функция ви позволява бързо да набирате средства за изпълнение на вашите планове;

При закупуване на определен брой акции, бъдещият акционер сам взема решение за нивото на риска, който поема. В същото време неговият риск ще бъде ограничен единствено от размера на инвестицията. В случай на фалит на акционерно дружество, притежателят на ценни книжа може да загуби само тази част от средствата, които не са инвестирани повече от това;

Устойчивост. По правило акционерните дружества са стабилни образувания. Ако един от акционерите напусне АД, тогава организацията продължава дейността си;

Професионален мениджмънт. Управлението на капитала е функция на професионалните мениджъри, а не на всеки акционер поотделно. По този начин можете да сте сигурни в компетентно инвестиране на капитал;

Възможност за възстановяване. Акциите могат да бъдат продадени изцяло или частично по всяко време;

Различни видове печалба. Доходите могат да бъдат получени по различни начини - от получаване на дивиденти, продажба на акции, заемане на ценни книжа и т.н.;

Браво Днес акционерните дружества са уважавани структури, а членовете им имат голямо социално и икономическо значение;

Наличие на капитал. АД винаги има възможност да привлече допълнителни средства чрез издаване на заеми при изгодни лихвени проценти или емитиране на акции.

Недостатъци на акционерното дружество:

Акционерното дружество е отворена структура, която го задължава да публикува годишни отчети, да разкрива печалбите си и т.н. Всичко това е допълнителна информация за състезателите;

Възможност за намаляване на контрола върху потока от акции. Често свободната продажба на ценни книжа може да доведе до внезапни промени в състава на участниците. В резултат на това контролът върху АД може да бъде загубен;

Конфликт на интереси. Когато управляват компания, мениджърите и акционерите могат да имат различни виждания за по-нататъшното развитие на структурата. Задачата на първите е да преразпределят правилно доходите, за да запазят обществото, а задачата на акционерите е да получат най-голяма печалба.

В руската икономика съществува такова понятие за стопански субект като акционерно дружество, което е разделено на два вида - затворено и отворено. Какви са разликите между тези типове общества? Или може би изобщо няма разлики между тях? Този въпрос е доста интересен, така че нека се опитаме да го разберем по-подробно.

Определение

CJSC (затворено акционерно дружество)е търговска организация, чийто уставен капитал е разделен на определен брой акции (ценни книжа). Характерна особеност на затвореното акционерно дружество е фактът, че акции могат да бъдат притежавани само от лица, които са създали тази организация, тоест учредителите. Външни лица не могат да купуват ценни книжа на затворено акционерно дружество. Освен това, ако някой акционер реши да напусне учредителите, той може да продаде акциите си, но само на онези лица, които са сред акционерите на компанията. Освен това затвореното акционерно дружество има известно предимство - има право да не публикува отчетите си в медиите.

OJSC (Отворено акционерно дружество)е търговска организация, чийто уставен капитал също се състои от акции. Учредителите на това дружество могат да бъдат ограничен брой лица, но собственици могат да бъдат лица, които не са включени в този състав. Този характер на връзката позволява на почти всяко физическо или юридическо лице да закупи акции на всяко АД и да стане негов акционер и следователно да получи определен доход под формата на дивиденти. Трябва да се каже, че всеки акционер може по всяко време да реши да отчужди своите ценни книжа в полза на трети лица и не е длъжен да иска разрешение от други акционери. Освен това АД е задължено публично да представя отчетите си за изминалия период на потенциални инвеститори за преглед.

Сравнение

В заключение трябва да заключим, че CJSC и OJSC са видове акционерни дружества, които имат свои характерни черти, които са уникални за тях. Така само учредителите на затворено акционерно дружество могат да притежават ценни книжа и да ги отчуждават само в полза на други акционери, докато акционерите на отворено акционерно дружество могат да станат както физически, така и юридически лица, които не са част от учредителите. на дружеството, докато акции на отворено акционерно дружество могат да бъдат продадени без съгласието на съществуващите акционери. Освен това отчетите на OJSC трябва да бъдат публикувани в обществените медии, а CJSC има право да не публикува своята документация.

Броят на участниците в открито акционерно дружество не е ограничен. Но затвореното акционерно дружество може да включва не повече от 50 души наведнъж, което може значително да усложни правенето на бизнес. Но за да започне дейност, затвореното акционерно дружество ще се нуждае от уставен капитал от 100 минимални работни заплати, докато отвореното акционерно дружество се нуждае от 1000 минимални работни заплати. Има и нюанси по отношение на развитието на компанията. Така че, ако броят на участниците в затворено акционерно дружество надвишава 50, в рамките на една година то трябва да бъде пререгистрирано като отворено акционерно дружество.

Уеб сайт за заключения

Акционерите на CJSC могат да бъдат само учредителите на компанията, а акционерите на OJSC могат да бъдат както физически, така и юридически лица, които са изразили желание и са закупили ценните книжа на тази организация;
Упълномощен фонд. За затворено акционерно дружество е 100 минимални работни заплати (10 хиляди рубли), за открито акционерно дружество - 1000 минимални работни заплати (100 хиляди рубли).
Затвореното акционерно дружество не може да включва повече от 50 души едновременно. Броят на акционерите на OJSC не е ограничен от закона.
Акциите на АД се преразпределят само между учредителите и с тяхно съгласие ценните книжа на АД могат да бъдат продавани на трети лица без съгласието на съществуващите акционери;
Откритото акционерно дружество е длъжно да публикува отчетите си, но закритото акционерно дружество не е.
Бизнес статус. Поради затворения си характер затвореното акционерно дружество се възприема по-зле от инвеститори и бизнес партньори. В очите на бизнеса АД има най-висок бизнес статус, което ни позволява да разчитаме на специално отношение към бизнеса му.

В съвременната икономика на Руската федерация има няколко форми на дейност на стопански субекти. Всяко предприятие избира кое да избере да организира дейността си. Акционерните дружества имат редица характеристики. Такива организации обикновено се разделят на отворени и затворени разновидности.

За да не се бъркате в понятията, трябва да разберете съкращенията. Затворени (ZAO) и имат редица организационни различия. Първата форма на стопански субекти вече е преименувана на АД - акционерно дружество. Но това, което означава, е затворен тип.

Как АД се различава от OJSC е много интересен въпрос. Това определя редица особености на функционирането на предприятията. Компаниите имат възможност да реорганизират компанията и да създадат АД вместо OJSC. Това може да е необходимо поради редица причини. Как се случва това, както и защо е необходимо, трябва да се разгледа по-подробно.

Какво е акционерно дружество?

За да се разбере разликата между JSC и OJSC, е необходимо да се разгледа тази форма на икономическа дейност в общ смисъл. Такава организация се формира от няколко учредители. Уставният капитал се формира от определен брой акции, които се разпределят между собствениците. Те се издават при създаване на фирма. Освен това веднага се уточнява броят на ценните книжа и тяхната номинална стойност. Правилата за тяхното разпределение посочват вида организация на предприятието.

Тези ценни книжа споделят определени права със своите собственици. За факта, че акционерът е внесъл определена сума от средствата си в уставния капитал (това се фиксира от акцията) в края на отчетния период, за да получи съответната част от нетната печалба. Това възнаграждение съответства на акционера на ценните книжа в общия Този доход на акционера се нарича дивиденти.

Собственикът също има право да участва в гласуването в процеса на вземане на важни за дружеството решения, както и да получи част от имуществото в случай на ликвидация.

Права и задължения на акционерите

Когато изучавате как АД се различава от OJSC, е необходимо да се обърне внимание на правата и отговорностите на акционерите. Те са ограничени от определени законодателни рамки. Тяхната отговорност е ограничена само от стойността на ценните книжа.

Рискът от загуба не се отнася за цялото имущество на собствениците. Но ако в случай на фалит на предприятие е установена вина например на нает директор или определена група акционери, тогава те носят повишена отговорност. Ако фирмата няма достатъчно средства, за да изплати задълженията си, виновните могат да бъдат подложени на субсидиарна отговорност.

Акционерите също могат да носят отговорност, ако уставният капитал на предприятието се състои от определена част от неплатени ценни книжа.

Всички решения се вземат на събранието на акционерите. Правата на глас имат същата тежест като броя акции, които има основателят. Ако има 50%+1 акция, то се контролира от едно физическо или юридическо лице.

Отличителни черти

Дружеството се организира като затворено акционерно дружество, ако броят на акционерите не надвишава 50 души. Тази форма е характерна за средния бизнес. Разликата между JSC и OJSC се състои основно в метода на разпределение на акциите.

В затворено акционерно дружество те се закупуват от ограничен кръг лица. Уставният капитал в този случай е по-малък от 100 пъти минималната работна заплата (минимална работна заплата).

В OJSC броят на акционерите е неограничен. Тази форма на управление е характерна за големия бизнес. Ценните книжа се продават чрез свободна продажба. Информацията за състоянието на дружеството и финансовата му дейност в този случай се предоставя публично.

Акциите се търгуват свободно на борсата. Размерът на уставния капитал в този случай е не по-малко от 1000 минимални работни заплати.

Фундаментални разлики

Разликата между OJSC и JSC е доста значителна. На първо място, подходът при продажбата на акции е коренно различен. Ако АД реши да продаде част от ценните книжа, ще е необходимо съгласието на всички акционери. Още повече, че имат предимство при покупка. OJSC продава акции свободно, без да уведомява другите участници. Следователно броят на притежателите на ценни книжа не е ограничен.

АД не публикува своите финансови отчети в публичното пространство. АД е длъжно да предоставя тази информация открито. Това дава възможност на всеки да оцени резултатите от дейността на компанията. Поради тази причина е много по-вероятно инвеститорите да предоставят своите временно свободни средства на организации от отворен тип. Затвореното акционерно дружество не се разширява до нивото на голям бизнес.

Държавата като учредител

За да разберете как АД се различава от OJSC, е необходимо да разгледате случая, когато част от акциите са собственост на държавата. Учредителите на дружеството могат да бъдат ръководни органи на Руската федерация на различни нива на подчинение.

В този случай организацията може да бъде само тип отворен проблем. Информацията за резултатите от дейността на такова предприятие трябва да бъде публично публикувана. Ако част от акциите са собственост на субекти на управителните органи на Руската федерация, нейните общински организации, създаването на затворено акционерно дружество е строго забранено.

Това е друга съществена разлика между представените две форми на управление. Акциите се търгуват публично и се котират на фондовия пазар.

Реорганизация

По определени причини може да се наложи реорганизиране на OJSC в JSC. Това преобразуване може да се извърши и в обратна посока. В този случай се променя размерът на уставния капитал, както и правата и задълженията на собствениците на ценни книжа.

Ако въз основа на резултатите от дейността на дружеството неговият уставен капитал не надвишава 1000 минимални работни заплати, трябва да се подготвят документи за реорганизация. Това осигурява редица предимства за предприятието. Но намаляването на собствените източници води до намаляване на производството.

Това е негативна тенденция, но при значителен спад в обема на продажбите и пазарната стойност на акциите на компанията, това е необходима мярка за предотвратяване на фалит. Процесът на реорганизация се приема много сериозно. Решението за промяна на формата на дейност се взема на събрание на акционерите въз основа на резултатите от финансовите отчети.

Подготовка на документи

В процеса на промяна на търговската форма от открито в закрито акционерно дружество не се извършва преобразуване. OJSC може да бъде реорганизирано само в АД. При необходимост от това управителният съвет изготвя необходимата документация.

За целта се изготвя проект, който включва редица задължителни точки. Ръководството на компанията в този документ разкрива процедурата и условията на реорганизацията. След това се обсъжда процесът на обмен на акции на старото дружество за депозити и ценни книжа на новата организация.

Създаване на ново общество

Кръгът на лицата, сред които се разпространяват нови ценни книжа, не надвишава 50 души. Съставя се и пълен списък на имуществото, което става собственост на реорганизираното акционерно дружество.

Събранието на акционерите одобрява размера на уставния капитал и назначава управителите на новото дружество.

След това органите за държавна регистрация установяват факта на прекратяване на съществуването на отворено дружество на акционерите и след това се създава нова затворена организация. Това ще позволи на компанията да работи в съответствие с пазарния дял, който заема. По време на този процес се записва съответната документация.

Необходима документация

Между новосъздадено и реорганизирано предприятие има съществена разлика. Основният документ, който обозначава разликата между тези две организационни форми на дружествата, е правоприемството. Този документ представлява акт за прехвърляне или зависи от формата на самата реорганизация.

Пререгистрацията на OJSC в АД изисква събирането на определен списък от документи. Ако акциите се разпределят между физически лица, е необходимо да се предоставят на комисията копия от паспорти и идентификационни кодове. Ако собственикът на ценните книжа е юридическо лице, ще се изисква копие от регистрационната му документация.

След това се изготвят данни за получаването на средства или имущество на акционерите. След това се определя видът дейност на фирмата. На него се присвояват съответните кодове OKVED. За да се определи юридически адрес на организация, е необходимо да се предостави договор за наем. Ако не е там, представители на комисията отиват до местоположението на основните производствени мощности на предприятието. Има определен съдебен адрес.

Какво дава реорганизацията?

Промяната на OJSC в JSC води до значителни промени за организацията. На първо място валутата на баланса е значително намалена. С намаляване на собствените финансови източници инвестиционният рейтинг пада.

Обществото ще може да привлича по-малко кредитни средства. Има право да не оповестява публично резултатите от дейността си, но това също отблъсква инвеститорите. Цялата собственост върху акции се записва в базата данни на Федералната данъчна служба. Желаейки да продаде своите ценни книжа, собственикът уведомява писмено останалите акционери за решението си.

Ако не са съгласни да закупят акциите, те могат да бъдат продадени на нов собственик. Събраната при създаването на фирмата документация подлежи на промяна. Към него се добавят нови данни. Това е по-дълъг процес.

След като разгледахме как АД се различава от OJSC, заслужава да се отбележат редица предимства на всяка бизнес форма. В зависимост от обема на бизнеса се избира един или друг тип обект. Това позволява на компаниите да организират дейността си най-ефективно. При постоянно променящи се пазарни условия е възможно да се реорганизира OJSC в JSC и обратно. В някои случаи това е необходима мярка, която не може да бъде избегната.