Elfogadhatatlan szakmák minősítése. A Szovjetunió legrangatlanabb férfi szakmái

Amint azt az öt-tíz évvel ezelőtti szociológiai felmérések mutatják, megváltoztak a szakmák minősítései. Ami korábban nem tekintélyesnek számított, az ma már egyenrangú az általánosan elfogadott tekintélyes specialitásokkal.

Mi ennek vagy annak a szakmának a presztízse? Maguk a pályázók szerint - szakirányú végzettség hiányában azoknak, akik ezekben a pozíciókban dolgoznak.

szabadúszó

A szabad üzemmódban végzett munka még öt évvel ezelőtt is tétlenségnek számított. Az általános elítélés elkerülhetetlen volt. Manapság pedig sok fiatal szabad rezsimben szeretne dolgozni, még akkor is, ha ez bérmunka.

futár

Jelentős különbség van egyes szakmák 2000-es évekbeli és mai megítélése között. A futárt valami megbízásos embernek tartották. Most itt a lehetőség, hogy őszintén pénzt keressenek, többletjövedelmet azoknak a fiataloknak, akik nem szoktak tétlenül üldögélni.

Üzletember

Aki tizenöt éve vásárolt, magán viselte a spekuláns stigmáját. Ma a kis- és középvállalkozások többsége erre épül. De valamiért senki sem tartja szégyenletesnek ezt a foglalkozást. Éppen ellenkezőleg, mindenki a jövedelmezőséget látja, arra törekszik, hogy megtalálja a saját rését, és megragadja a profitját.

Eladó

Értékesítési tanácsadó - ma ez a szakma, bár nem a tiszteletbeli listán, de a hozzáállás jelentősen megváltozott. Ez az a személy, aki arra törekszik, hogy megvalósuljon, a legalacsonyabb szintekről indulva elég gyorsan halad felfelé a karrierlétrán.

Kiszolgáló személyzet

Takarítónő – tegnap és ma, ezek is teljesen más kategóriák az embereknek. A szakma egy tipikus képviselőjének tíz évvel ezelőtti portréja így nézett ki: koszos, szakadt pongyola, galós, papucs, sál a fején, bádogvödör a kezében. Mára a takarítónő státusza jelentősen megváltozott. Tisztelték a kemény fizikai munkát, amit végzett. Speciális végzettség itt továbbra sem szükséges, de a tudás és a készségek továbbra is szükségesek. Ma a takarítócégek új módszereket alkalmaznak a felületek tisztítására, a modern berendezések nagyban megkönnyítik a kézi munkát. A takarítónőnek tudnia és értenie kell, hogy mit és hol kell alkalmazni, keverni, hogy maximális hatékonyságot érjen el munkájában.

Az igazán kínos, hogy nem működik, ha egészséges, tele van energiával, és tovább filozófálsz a kanapén. Ideje cselekedni és munkát keresni a GorodRabot.ru oldalán!

Évente érettségizők és szüleik ezrei állnak nehéz választás előtt: melyik felsőoktatási intézményt válasszák a felvételihez? A jövőbeli szakma kiválasztása az élet egyik legfontosabb lépése. Nagyszerű, ha az ember saját felismerése szerint választ egy leendő tevékenységi területet, de kívánatos, hogy az kézzelfogható bevételt is hozzon. Cikkünk témája az.

Átlagos fizetés: 25 ezer rubel

Megnyitja az értékelésünket a legrangosabb szakmák Oroszországban specializáció, mint pl szabadúszó. A modern technológiák fejlődésével eljött az idő, amikor a gyümölcsöző és eredményes munkához nem kell minden nap az irodába járni. Egy szabadúszó is tud otthonról, hangulatos és kényelmes környezetben dolgozni. Nem kell drága időt vesztegetnie a pakolásra és a munkahelyre való utazásra – az mindig a közelben van. Egy ilyen alkalmazott sok előnyt nyújt a munkáltatónak - nem dolgozik rosszabbul, mint a közönséges irodai dolgozók, és a szabadúszót nem az eltöltött időért, hanem az elvégzett munkáért fizetik. Számára nem kell munkahelyet teremteni, szabadságot és betegszabadságot fizetni. Előnye, hogy a munkáltató bármikor visszautasíthatja a szabadúszó szolgáltatásait, míg a teljes munkaidős alkalmazott elbocsátása nem mindig egyszerű.

Nem meglepő, hogy ma Oroszországban és a világon egyre többen választják a szabadúszó szakmát. Átlagosan 25 ezer rubelt és többet kapnak.

Átlagos fizetés: 30-60 ezer rubel

A 9. helyen Oroszország legrangosabb szakmái között - értékesítési vezetők. Nagy kereslet van rájuk a szolgáltatóiparban. A munkáltatók mindenekelőtt az aktív munkavállalókat értékelik, akik jól ismerik a fogyasztóknak kínált árukat vagy szolgáltatásokat, és tudják, hogyan kell megközelíteni az ügyfeleket. Kommunikáció, professzionalizmus, kapcsolatépítés képessége az ügyfelekkel – ezek a magas színvonalú értékesítési menedzserek tulajdonságai, amelyekért a munkaadók sok pénzt hajlandóak fizetni. Munkaerő-piaci szakértők azt jósolják, hogy erre a szakmára még évtizedekig lesz kereslet Oroszországban.

Az értékesítési vezetők átlagos fizetése 30-60 ezer rubel.

Nano és biotechnológia specialistája

Nanotechnológia és biotechnológia a modern tudomány egyik legígéretesebb területe. A legtöbb ország megérti ezt, és aktívan támogatja az ilyen irányú fejlesztéseket. Nyilvánvaló, hogy az első állam, amely ezen a területen áttörést hoz, előnyhöz jut, és világelsővé válhat. A nanotechnológiához kapcsolódó specialitások ebben a megvilágításban nagyon ígéretesnek és tekintélyesnek tűnnek. Nagyon kevés szakember van ezen a tudományterületen, így minden új fejlesztés óriási összegeket hoz az alkotóinak.

A biotechnológusok és a nanotechnológusok átlagosan 30-65 ezer rubelt kapnak.

Átlagos fizetés: 50 ezer rubel

Oroszország legrangosabb szakmái között a 7. helyen áll marketingesek. A stagnálás ellenére a fogyasztók továbbra is aktívan érdeklődnek a piaci újdonságok iránt. Szakértők azt jósolják, hogy a következő években fokozatosan megtelik a piac hazai termelésű árukkal, amelyek népszerűsítéséhez marketingesekre lesz szükség. A korrekt, hozzáértő marketing fontos eleme a vállalat piaci sikerének. A legtöbb gyártó tudja ezt, és hajlandó jó összegeket fizetni a magasan képzett marketingszakembereknek.

A marketingigazgató fizetése 300 ezer rubeltől indulhat. Természetesen mindenekelőtt a cég szintjétől függ majd. Egy marketinges átlagos fizetése az országban körülbelül 50 ezer rubel.

Átlagos fizetés: 40 ezer rubel

Még mindig érdekes a pénzügyi szektorban végzettek számára. az egyik legrangosabb szakma Oroszországban. Számviteli ellenőrzéssel, pénzügyi kimutatások, számviteli könyvek és egyéb dokumentumok ellenőrzésével foglalkozik. Szükség esetén tanácsot ad a szervezetnek, korrigálja a könyvelést. A könyvvizsgáló lehet a társaság munkatársai és kívülről is meghívható.

Az átlagos fizetés körülbelül 40 ezer rubel.

Webprogramozó és tervezőÁtlagos fizetés: 40-200 ezer rubel

Az utóbbi években Oroszország egyik legkeresettebb, legjobban fizetett és legrangosabb szakmája az IT-. A számítógépes szoftverek területe a jövő egyik legígéretesebb szakmája. Manapság egyetlen cég sem teheti meg termékeinek internetes reklámozása nélkül. Az informatikusok a közgazdászokéhoz és a jogászokéhoz hasonló fizetést kapnak. Meg kell jegyezni, hogy az információs technológia az egyik leggyorsabban fejlődő iparág. Fokozatosan új szakmai területek jelennek meg benne, ami azt jelenti, hogy ezen a területen a szakemberek a jövőben is keresettek lesznek. Az informatikai szakterületek Oroszország legrangosabb szakmáinak rangsorában az 5. helyen állnak.

A fizetés 40 és 200 ezer rubel között van.

Mérnök Átlagos fizetés: 35-60 ezer rubel

- 4. hely az oroszországi legrangosabb szakmák listáján. Az ipari termelésben egyre inkább érezhető a szakemberhiány, így a mérnökök iránt egyre nagyobb a kereslet. A munkaadók leginkább a műszaki egyetemeikről érdeklődnek. A mérnökök átlagosan 35-60 ezer rubelt kapnak.

Medikus Átlagos fizetés: 45-70 ezer rubel

Továbbra is szerepelnek a legkeresettebb és legrangosabb szakmák listáján. Először is szűk profilú szakemberekre van szükség. Tekintettel arra, hogy ma már egyértelműen egészségügyi dolgozók hiánya van az országban, a végzettek biztosak lehetnek abban, hogy bármelyik egészségügyi intézmény szívesen fogadja őket. Az orvosok közül a fogorvosoknak van a legmagasabb keresete - 45-70 ezer rubel fizetésre számíthatnak.

Átlagos fizetés: 50-80 ezer rubel

Oroszország legrangosabb szakmáinak rangsorában a második helyen áll programozó. A magas szintű szakemberek ezen a területen nagyra értékelik, és jó bérekre számíthatnak 50-80 ezer rubel között. A programozó feladatai közé tartozik a szoftverek fejlesztése és konfigurálása. Oroszországban jelenleg az 1C programozókat értékelik a leginkább.

Átlagos fizetés: 40-120 ezer rubel

Az 1. helyet foglalja el Oroszország legrangosabb szakmái között. Ezen a területen szinte mindenhol szükség van szakemberekre. Különösen nagyra értékelik a nemzetközi jogi ismeretekkel rendelkező ügyvédeket, akik a szervezet külföldi partnereivel kötött szerződéseket kísérhetik. Ennek a szakmának az a hátránya, hogy a munkaadók szívesebben fogadnak nagy tapasztalattal rendelkező ügyvédeket, és a fiatal szakembereknek először dolgozniuk kell a jövőért, mielőtt felveszik őket egy jól fizetett pozícióba.

Átlagosan egy ügyvéd 40-120 ezer rubelt kap.

Arra a kérdésre, hogy ki szeretnél lenni, gyerekkorunktól fogva megszoktuk a választ. És mit tennének soha az oroszok, még akkor sem, ha sok pénzt ígérnek nekik? Portál kutatóközpont a Vedomosti megbízásából

A felmérésben 8300 válaszadó vett részt – 19 szakma képviselői: könyvelők, értékesítési vezetők, jogászok, mérnökök, értékesítési tanácsadók, közgazdászok, vezetők, titkárok, irodavezetők, számlavezetők, személyzeti vezetők, raktárosok, programozók, tanárok/tanárok, orvosok, tervezők, biztonsági őrök, művezetők, technológusok.

Különös minta rajzolódott ki: az emberek gyakran kategorikusan nem fogadnak el egy olyan szakmát, amely lényegében szomszédos a sajátjukkal, vagy nem akar olyanná válni, mint az, akivel napi szinten együtt dolgoznak. Úgy tűnik, hogy szakmai féltékenység, személyes ambíciók (beleértve a beteljesületleneket is) és egyéb szubjektív pszichológiai tényezők gyakran befolyásolták a felmérés eredményeit. Ezért a „minden szakma kell, minden szakma fontos” szlogen természetesen érvényben marad. Sokkal inkább a szakmai előítéletekről és a különböző területeken dolgozók közötti ellenségeskedésről van szó.

A legkevésbé Oroszországban szeretnének eladók dolgozni. Minden tizedik válaszadó (10%) mondta ezt.A 90-es évek, az ingajáratok és a szabadpiac újjáéledése óta az értékesítés az egyik legegyszerűbb munkamódszer. Az eladók, értékesítési menedzserek, kereskedelmi tanácsadók pozíciói már több mint egy éve nem lépnek ki a munkaadói keresleti értékelések első soraiból, ma már csak 2 önéletrajzonként 2 önéletrajzonként ezekre a pozíciókra a kereslet-kínálat aránya az oldalon. És mivel gyakran könnyű egy "értékesítő" állást betölteni, nem ritka, hogy az emberek fizetésért és az eladások százalékáért csalják kedvenc, de rosszul fizetett állásukat. Ezen a területen keveseknek sikerül sikereket elérniük és karriert csinálniuk, és minden „értékesítési zseni” után rengeteg olyan van, aki azt gondolja, hogy elárult egy álmát, és bosszúsnak érzi magát.

Az oroszok további 8%-ának láthatóan frissen emlékezik a szülei fenyegetései: „Ha nem tanulsz, takarító leszel!” Az 5% a portás mesterségre is vonatkozik. A válaszadók 8%-a jelezte, hogy számára a legelfogadhatatlanabb az intim szolgáltatások szférája (kicsi az arány, de nem erkölcsi hanyatlásról van szó: sokan nem is gondoltak erre, hanem egyszerűen nem emlékszem rá). Az oroszok 4%-a semmi pénzért nem hajlandó orvosnak, gyilkosnak vagy pincérnek lenni. A népszerűtlen szakmák között, amelyek 1-2%-kal erősödtek, a tanár, a karmester, a rendőr, a rakodó, a sztriptíztáncos, a biztonsági őr, a banki követelésbehajtó, a temetkezési szolgáltató, a patológus, a porszívó, a titkár, menedzser, sofőr, munkás stb. A válaszadók 27%-a minden más munkát elfogadhatatlannak nevezett a maga számára. És csak minden huszadik mondta azt, hogy nincsenek előítéletei a szakmai szférában.

Érdekesség, hogy a HR vezetők és programozók (16%-a) vagy könyvelők (10%) kevésbé szeretnének értékesítéssel foglalkozni, mint mások. Az irodavezetők 15%-a hirtelen visszautasítana egy takarítónői ajánlatot. A titkárok 13%-a a szexuális szolgáltatásokra utaló jeleket is sértőnek tartja önmagára nézve. Minden tizedik biztonsági őr és eladó semmiért nem menne a portásokhoz. A biztonsági őrök és a mérnökök sem szívesen dolgoznának rendőrként, mint mások. Az orvosok undorodnak a patológus szakmától, a HR vezetők pedig a rituális szolgálatban végzett munkától. Egy ügyvéd nem vállalja, hogy gyűjtő legyen, és a programozó nem lesz operátor a call centerben. Az informatikusok azonban nem akarnának a bûnügyben dolgozni, rakodók, beszedõk vagy lehúzók lenni, akárcsak a felügyelõk - csatornázók. De egy vezető számára általában bármilyen szakma elfogadható – kivéve talán a rendőrségi szolgálatot (átlagosan 2% nem menne a rendvédelmi szervekhez, és 5% a vezetők között).

Másoknál kevesebben szeretnének orvosok könyvelővé és tervezővé válni (egyenként 6%). Maguk az orvosok pedig, még ha felajánlották is nekik, hogy elnökké váljanak, ugyanolyan kategorikusan (4%) visszautasították volna. És ők sem lettek volna sofőrök (3%).

Az indítékok, amelyek miatt nem válnának orvosokká, meglehetősen humánusak: "a hiba ára túl magas". Ellenkező esetben az oroszokat elriasztja a nehéz fizikai munka, a kollégák tiszteletlensége és a rossz munkakörülmények. Polgártársaink nem akarnak összeütközésbe kerülni a törvénnyel – még a legnagyobb pénzért sem. Sokan őszintén beismerik, hogy nem lenne elegendő tudásuk egy adott szakmához, ami azt jelenti, hogy még próbálkozni sem kell - „csak szégyen”. Az oroszok azonban azt mondták, "ha nincs pénz, akkor bármilyen szakmában fogsz dolgozni", "az éhség nem nagy néni".

A felmérés helye: Oroszország, minden körzet
Ügyfél: Vedomosti
Időpont: 2013. május 23 - szeptember 2
Vizsgálati kör: 19 szakma képviselői - könyvelők, értékesítési vezetők, jogászok, mérnökök, értékesítési tanácsadók, közgazdászok, vezetők, titkárok, irodavezetők, számlavezetők, személyzeti vezetők, raktárosok, programozók, tanárok/oktatók, orvosok, tervezők, biztonsági őrök, művezetők, technológusok
Mintanagyság: 8300 válaszadó

Kérdés:
– Mely szakmák abszolút elfogadhatatlanok számodra, függetlenül a jövedelem nagyságától?

Néhány megjegyzés a válaszadóktól:

"Értékesítés/Kereskedelem/Eladó"
„Erkölcsileg nem elfogadható számomra, hogy cigarettát áruljak. És úgy általában, eladni minden olyan hülyeséget, ami senkinek sem kell, amit már mindenki eleget evett, ivott, kent és játszott. Szánalmasan hangzik, de eladni: chips, rágógumi, kóla, cigaretta, elbűvölő szemét, végtelen azonos típusú ruhák, arany, bankrabló termékek, végtelen mobiltelefonok, valami, amit már 1 millióan adnak el két cseppként cégek – ez nem okoz büszkeséget és nem okoz elégedettséget…”
Igazgató, 37 éves, Vlagyivosztok

"Értékesítési menedzser, értékesítési képviselő, ügyfélszerzési menedzser és minden, ami a kereskedéssel kapcsolatos."
Könyvelő, 34, Moszkva

– Eladó egy élelmiszerboltban.
Könyvelő, 32 éves, Moszkva

"Az értékesítési vezető a legrosszabb."
Ügyvéd, 24 éves, Krasznojarszk

„Nem tekintem magamat értékesítési menedzsernek. Nem vagyok elégedett a munkáltatók hozzáállásával a munkavállalókhoz ezen a területen. Szerintem hamarosan ez a szakma elavulttá válik. Az értékesítési vezetők munkáját számítógépek végzik majd.”
Elektronikai mérnök, 28 éves, Szentpétervár

"Takarítónő/Takarítónő"
"Súroló".
Főkönyvelő-helyettes, 37 éves, Lipetsk

"Területek takarítója vagy helyiségek takarítója."
Főkönyvelő, 38 éves, Azov

– A takarítás nem kifizetődő munka.
Eladó, 19 éves, Ulan-Ude

"Nem mosnék és nem takarítanám a WC-t, de minden mást meg tudok csinálni."
Irodavezető, 26 éves, Moszkva

„Nem fogok „nem tekintélyes” állásban dolgozni - takarítón, asszisztensként stb., mivel az oktatás és a munkatapasztalat lehetővé teszi, hogy többre jelentkezzek.
Emberi erőforrások vezetője, 21 éves, Moszkva

"Minden szakma elfogadható"
– Minden szakma jó a maga módján.
Könyvelő, 31 éves, Ufa

– Bármilyen munkát meg lehet szokni!
Vezető könyvelő, 33 éves, Barnaul

„Nincsenek ilyen szakmák! Éhség, ne néni..."
Könyvelő, 37 éves, Moszkva

"A jó fizetésért minden lehetséges, még a magasságtól való félelem és a repülőgépektől való félelem legyőzése is."
Ügyvéd, 24 éves, Ryazan

„Véleményem szerint ez a kérdés 25 év alatti „menedzsereknek” szól. Egy idősebb ember tudja - "ne mondj le a táskáról és a börtönről." Személy szerint én voltam a logisztikai igazgató, és miután a 2009-es válságban elvesztettem az állásomat, teherautókból rizzsel raktam ki, hogy cigarettát vegyek magamnak.”
Osztályvezető, 39 éves, Szentpétervár

"Számomra nincsenek rossz szakmák, vannak rossz csapat és rossz emberek."
Ügyfélmenedzser, 19 éves, Tyumen

"Ahogy mondják: a pénzedért bármilyen trükköt."
Raktáros, 26 éves, Szentpétervár

„Nincs olyan szakterület, ahol ne dolgozhatna az ember, hiszen olyan ember van kiképezve... aki nem akar valahol dolgozni, és nem akar sehol dolgozni valakinek.”
Programozó, 24 éves, Uljanovszk

„Minden szakma jó. A pénznek nincs szaga.
Biztonsági őr, 30 éves, Astrakhan

"Orvos/egészségügyi dolgozó"
"Doktor – a hiba ára túl magas."
Főkönyvelő, 37 éves, Orenburg

– Orvosként nem bírom a vért.
A halászati ipar technológusa, 34 éves, Serpukhov

Orvos. nem tudok meggyógyulni."
főkönyvelő, 45 éves, Szentpétervár

„Medikus (bármilyen irányban). A többit meg lehet szokni."
HR vezető, 22 éves, Szentpétervár

"Egy sebész, mert a felelősség nem mértékadó."
Raktáros, 23 éves, Moszkva

"Prostitúció/intim szolgáltatások"
"Az úgynevezett legősibb szakma - prostitúció, halál jobb számomra, mint ez a szakma."
Economist, 25, Moszkva

„Nem lehetnék korrupt nő, de nem tény…”
Jogi tanácsadó, 38 éves, Moszkva

"Semmi pénzért nem vállalnék be, hogy prostituált legyek, jobb, ha táskákat viszek vagy seprek!"
Irodavezető, 25 éves, Penza

„Őszintén szólva, mint egy normális lány, minden olyan munkát tekintek, ami normálisan fizet, kivéve a könnyű erény szakmáját.
Értékesítési tanácsadó, 29 éves, Nyizsnyij Novgorod

– Egy ügyeletes fiú.
Raktáros, 31 éves, Irkutszk

"Utca seprő"
– Portás, mert ehhez vannak felsőfokú végzettséggel nem rendelkező, szakképzetlen munkások.
Könyvelő, 32 éves, Moszkva

„Takarító, házmester stb. minden olyan munka, ahol takarítani kell az emberek után.”
Értékesítési vezető, 24 éves, Rostov-on-Don

– Házmester, bár nem tartom megalázónak ezt a szakmát. Egyelőre több értéket tudok hozni a más pozíciókat betöltő embereknek.”
Eladó, 35 éves, Berdsk

– Soha nem dolgoznék házmesterként.
Feldolgozómérnök, 22 éves, Rostov-on-Don

"Bűnöző/illegális/bérgyilkos"
"Minden, ami a bűnözéssel, drogokkal, alkohollal, dohányzással kapcsolatos."
Könyvelő, 33 éves, Lipetsk

„Illegális és ellentétes az erkölcsösséggel. Például a kábítószer-kereskedelem.
Bérszámfejtő, 23, Moszkva

"Minden, ami a bűnözői struktúrákhoz kapcsolódik."
Értékesítési vezető, 41 éves, Sztavropol

"Egy gyilkos, egy drogdíler és minden, ami a bűnözéssel kapcsolatos."

"Pincér"
– Pincér, takarító vagy sztriptíz, minden méltatlan munka.
Titkár, 27 éves, Koroljev

"Szolgálatban. Például egy pincér.
Programozó, 28 éves, Moszkva

– Pincér a McDuckban.
Foreman, 32 éves, Pushkino

"Rendőr"
"Minden, ami a rendőrséggel vagy a hadsereggel, stb. kapcsolatos."
Mérnök, 25 éves, Yartsevo

– Rendőr a rendszerünkben.
Mérnök, 28 éves, Szentpétervár

"Rendőr."
vezető közgazdász, 29 éves, Rostov-on-Don

– A Belügyminisztérium tisztje.
Belsőépítész, 28 éves, Moszkva

"Menedzser"
"Különböző irányok vezetői".
Becslő, 21 éves, Kazan

"Menedzser".
Belsőépítész, 34 éves, Moszkva

"Rakodó"
„Rakodó – semmi pénzért nem tudod meggyógyítani a gerincet. És a gerinc az ember alapja, mint a fa gyökere ... "
Osztályvezető, 22 éves, Ufa

"A rakodógép - az egészség nem engedi."
Technológus, 29 éves, Engels

„Nem dolgoznék rakodóként, i.e. férfimunkát végezni..."
Eladó, 18 éves, Nevyansk

"Titkár"
– Semmi pénzért nem dolgoznék titkárnőként.
Jogi tanácsadó, 30 éves, Uljanovszk

"A titkárnő szinte ugyanaz, mint egy személyes szolga... menj, hozd, add, menj nafig, ne szólj közbe..."
Ügyfélmenedzser, 23 éves, Samara

„A titkárság és származékai kár a magasabb költségvetési oktatásért. Bármely szerviz személyzet - ugyanazon okból. Inkább tapasztalatokat gyűjtök alacsonyabb jövedelemszinthez, és fejlődök a kedvenc szakterületemen.”
HR vezető, 24 éves, Tver

Egyéb
– Mossa ki a felhőkarcolók ablakait.
Értékesítési vezető, 25 éves, Moszkva

– Óvodai dolgozó... túl felelősségteljes munka.
Vezető értékesítési vezető, 45, Moszkva

Az adósságok "kiütése".
A jogi osztály vezetője, 33 éves, Blagovescsenszk

"Karmester a villamoson - ennél a műnél nincs rosszabb a világon."
Főmérnök, 30 éves, Szentpétervár

"Az Orosz Föderáció elnöke vagy az Orosz Föderáció kormányának elnöke".
Ügyvéd, 45 éves, Moszkva

"A kamikaze pilóta egy vadászat az élethez."
Vállalati ügyvéd, 27 éves, Moszkva

– Egy patológus, és ami a halottakkal kapcsolatos.
Értékesítési tanácsadó, 20 éves, Vologda

"Hálózati marketing szándékosan hamis információk megadásával."
Tervezőmérnök, 30 éves, Podolsk

– Szarvasmarha- és prémes állatok vágója.
Értékesítési tanácsadó, 24 éves, Elektrostal

„Nem dolgoznék operátorként egy Call Centerben! Emlékszem, valamikor fogalmam sem volt, mi az, de egy 4 órás gyakorlat után elszöktem anélkül, hogy visszanéztem volna.”
Irodavezető, 23 éves, Moszkva

– A szarvasmarha temetőben, dögevő. Az a fajta foglalkozás, amiért az undor érzését el kell tompítani.
Irodavezető, 27 éves, Volzsszkij

– Olyan szakmák, amelyek nem felelnek meg a szakterületemnek és a tapasztalatomnak.
Raktáros, 33 éves, Obninsk

– Utazó eladó, ez hülyeség, de valaki dolgozik.
Webfejlesztő, 31 éves, Moszkva

– Nem szeretem a könyvelést és a mindenféle bizonylatot.
Földrajz tanár, 39 éves, Pjatigorszk

„Taxisofőrként csak az jár oda, aki nem tud semmit és nem akar dolgozni.”
Főorvos, 36 éves, Saransk

„Soha nem leszek őr. Valószínűleg a legrosszabb munka az egész világon. Egész nap ülni, aranyér nőtt és sorozatokkal sorvadni az agyat.
Menedzser asszisztens, 29 éves, Moszkva

„A munkanélküliek szakmái. Nem dolgozni borzasztóan unalmas."
Közgazdász, 22 éves, Buzuluk

"Nehéz válaszolni"
– Nem tudom, ez a helyzettől és az életkörülményektől függ.
Ügyvéd, 27 éves, Uljanovszk

"Nem gondoltam rá".
Könyvelő, 45 éves, Ivanovo

"A gondolat anyagi. Ne akarj arra gondolni, amit nem tudsz elfogadni. Eredményesebb, és kellemesebb arra gondolni, hogy mi illik hozzád.”
Osztályvezető, 48 éves, Moszkva

Arra a kérdésre, hogy ki szeretnél lenni, gyerekkorunktól fogva megszoktuk a választ. És mit tennének soha az oroszok, még akkor sem, ha sok pénzt ígérnek nekik? Portál Kutatóközpont rendelésről A Vedomosti kiderítette, mely tevékenységi területeket tekintik a legnépszerűtlenebbnek polgártársaink körében, tekintettel arra, hogy az egyes szakmák képviselői a maguk módján építettek fel ilyen antibesorolást.

Mérnökök. Ennek a szakmának a presztízse nő az ipari fejlődés időszakában, de anyagi szempontból nem ez a legjövedelmezőbb szakma Oroszországban.

Bankárok. A pénzügyekkel kapcsolatos összes szakma kezdetben tekintélyes. Bankárnak lenni mindenkor tekintélyesnek számított. Itt minden a bank méretétől, a betöltött pozíciótól, a régiótól stb. függ. Mostanában nagyobb presztízsű állami bankban dolgozni, mint magánbankban.

Közgazdászok. A szakma presztízse függ a munkahelytől, beosztástól, régiótól is. De kétségtelen, hogy ez a szakma egyetemes, és minden társadalmi rendszerben, a nemzetgazdaság bármely ágában és minden szinten keresett.

A szakmaválasztásnál arra is gondolni kell, hogy nem a hely teszi széppé az embert, hanem az ember teszi a helyet. Ne felejtse el, hogy a szakmának meg kell felelnie a képességeknek, és erkölcsi elégedettséget kell hoznia. Egy bizonyos szakmára való hajlamát az Elmira Davydova Központ pályaválasztási tanácsadásán ismerheti meg.

A világ legrangosabb szakmái

Nanotechnológiák. Ezen a területen a szakemberek folyamatosan keresettek lesznek a jövőben. Mivel az iparág a fejlett világ legrelevánsabb kormányzati programja, és jól finanszírozott, a nanotechnológusok számára hosszú évekig garantált a magas bér.
IT szakemberek. Ez a szakma évek óta a rangosok listáján van, és a jövőben is várhatóan nagy kereslet, tisztességes fizetés lesz, köszönhetően annak, hogy a modern világ szinte minden folyamatának működését IT-technológusok biztosítják.
A biotechnológusok a jövő szakmája a mezőgazdaságban, az egészségügyben és az élelmiszeriparban. Gyorsan fejlődő kormányzati program lévén a biotechnológia megfelelő finanszírozásban részesül. Tudósnak vagy gyakorlónak lenni ezen a területen nagyon tekintélyes.
Ökológusok. A környezetszennyezés problémája idővel csak súlyosbodik. Ezért az ökológusokra mindig is szükség lesz nemcsak a környezet megtisztítására, hanem új, környezetbarát technológiák és iparágak fejlesztésére is.
Marketingesek. A modern világ túltelített árukkal és szolgáltatásokkal. Lehetetlen nélkülözni a marketingeseket a fogyasztóknak szükséges új termékek bevezetése és gyártása során.
Különböző szakterületű orvosok: aneszteziológusok, sebészek, pszichiáterek, terapeuták, fogorvosok. Az egészség a legfontosabb, amit az emberek értékelnek, és amin nem spórolnak. A jó orvosokat pedig tisztelik.
Műszaki és ügyvezető igazgatók különböző iparágakban. Egy új versenyképes termék vagy új technológiák létrehozásához nagy mennyiségű információval való munka, sok száz ember munkájának koordinálása szükséges. Az ilyen munka rendkívüli személyiségek hatáskörébe tartozik.
Ügyvédek. A világ minden országában a jogi szakemberek tekintélyes státusszal rendelkeznek. Valójában még az internetes technológiák korában is, amikor a törvényhozásról szóló könyvek bárki számára elérhetőek, nem mindenki érti meg azok nehézkes bonyodalmait.
Pilóták. A repülőgépek utasait kezdetben tisztelettel kezelik azokkal a szakemberekkel szemben, akikre az életüket rábízzák. A modern repülőgép egy szuperkomplex gép, amely komoly technikai tudást, kiváló fizikai erőnlétet, pszichológiai stabilitást és gyors felelősségteljes döntési képességet igényel.
A pénzügyi piaci elemző olyan szakember, aki információval rendelkezik az áringadozásokról, a kereslet és kínálat kapcsolatáról a piacon. Hozzáértő tanácsokat tud adni a pénzügyi piacokon lebonyolított tranzakciókról és előrejelzést tud adni a jövőre vonatkozóan.

Régóta ismert, hogy a szakmai választás legfontosabb kritériuma a presztízs. A presztízs megkülönböztető vonása a tárgy iránti tisztelet mértéke, valamint annak a személynek a befolyása, aki ezt a tárgyat vagy ezt a tevékenységet elsajátította. A társadalmi rendszer változásának korszakában, amelyben Oroszország nincs túl jól, a választott tevékenység presztízsének problémája különleges jelentéssel bír. Mint ismeretes, a kritikus történelmi korszakokban megnövekszik a lakosság társadalmi mobilitása, vagyis érezhetően megkönnyíti az egyik társadalmi szférából a másikba való átmenetet. A korábbi "elit" élesen csökkenti szellemi képességeiket és aktivitásukat. És fordítva, néhányan azok közül, akik korábban a társadalom "alsó" rétegeihez tartoztak, gyorsan meggazdagodnak, és társadalmi befolyásra tesznek szert. Különösen az úgynevezett „új oroszok” megjelenése Oroszországban mindenekelőtt az „új elit” irányzata.

Alapvetően egy fiatal nem azért választja ezt a szakmát, mert a munkafolyamat és annak tartalma vonzza (még mindig nem ismeri igazán, nem érezte át a választott szakmák minden előnyét és hátrányát), a fiatal inkább egy bizonyos szakmát választ. életforma, ahol a szakma csak egy dolog.a boldogságod építésének eszközeiből. Pontosan ez magyarázza sok serdülő és fiatal szakmát, például ügyvédet vagy közgazdászt: önmagukban ezek a szakmák valószínűleg nem érdekesek a legtöbb fiatal számára (a szabályozásokkal és pénzügyi jelentésekkel dolgozni még mindig „amatőr” ), de ezek a szakmák még mindig lehetővé teszik az ember számára, hogy sokat keressen, és egy bizonyos, „gazdag”, „kényelmes” és legszükségesebb - „rangos” életmódot építsen ki.

Az önmeghatározó tinédzsernél fennáll a veszélye annak, hogy a szakmák presztízsének megváltozásakor hibázik a választásban: a presztízs és az „elitizmus” vezérelte, de az úgynevezett vesztesek közé, egy hatalmas tömegbe került. nem igényelt szakemberek száma.

Nem elég, ha a tinédzsereket a jövőre gondolják. Meg kell adnunk számukra az eszközöket, hogy átgondolják ezeket a nehéz problémákat. De ezek a problémák valóban a legösszetettebbek és a legfontosabbak, hiszen társadalmi előrejelzésről beszélünk. Ha nem érti meg időben, merre halad hazánk, az nagyot hibázhat a szakmai választásával, mert nem világos, hogy melyik „térben” kell önrendelkezni.

A valódi szakmai önmeghatározást az önismeret és az önbecsülés befolyásolja. Ha nem helyesek, rossz önmeghatározás következik be. Korrekt önértékelés sajnos kevés hallgató számára áll rendelkezésre. Alapvetően hajlamosak vagy túlbecsülni magukat, vagy alábecsülni magukat.

Egy szakma presztízsét az ilyen típusú munka tartalma (alkotói funkciók aránya, alkotói funkciók, alkotó jellege) és a szakma népszerűségének mértéke határozza meg. A monoton kézi műveletekkel járó vagy a karrier növekedési kilátásait nem biztosító munka a megfelelő szakmák alacsony presztízséhez vezet. Ha presztízsről és népszerűségről van szó, nem szabad megfeledkezni a társadalmi és pszichológiai tényezőkről. Itt már a szakma neve is számít: van, amikor annak változása jelentősen növelte ennek a szakmának a presztízsét.

Változatos azon szempontok listája, amelyek alapján a legrangosabb szakmát meghatározzák. Tartalmazza a fizetés feltételeit és mértékét, a pozíció stabilitásába vetett bizalmat, a kreativitás lehetőségét, a szabad munkarendet, a karrierlehetőséget, a hatalomhoz jutást, a külföldi munkavállalást, az önállóságot stb.

A jövőbeli szakma kiválasztásakor általában mindegyikünk arra törekszik, hogy néhány éven belül megszerezze az egyik legrangosabb és legnépszerűbb szakmát, és legyen keresett, jól fizetett szakember. Annak érdekében, hogy a kezdeti szakaszban ne tévedjünk, érdemes figyelembe venni azt a tényt, hogy a keresett szakmák típusa ötévente változik, és maga a kereslet és a presztízs számos tényezőtől függ, mint például: az ország politikai és gazdasági helyzete. ország, egy adott régió fejlődésének technológiai folyamata. Ezért, ha összekapcsolja életét egy adott szakmával, alaposan meg kell fontolnia és elemeznie kell annak jellemzőit, valamint a választott szakma bármely mással való lehetséges kombinációit.

Bemutatom a szakértők véleményét, mely szerint 2016-2017-re így fog kinézni a „tíz” legrangosabb és legkeresettebb szakma:

Mérnökök. Mivel az ország egyes legnagyobb városaiban és régióiban nagyszabású városalakító iparágak alakulnak ki, valamint rohamosan fejlődnek a nemzetközi ipari partnerségek, már most is akut hiány tapasztalható mérnökökből, technikusokból és középvezetőkből. termelésben. A műszaki és gazdasági vagy jogi végzettség kombinációja, az angol vagy bármely más európai nyelv ismerete különösen értékelendő.

IT szakemberek és számítógépes hardverfejlesztők. És Az információs technológiák és a kommunikáció jelenleg a leggyorsabban fejlődő terület világszerte és különösen Oroszországban. Várhatóan még néhány évtizedig a szoftvereket készítő, hibakereső és annak teljesítményét fenntartó szakemberek, a digitális műsorszórás területén dolgozó szakemberek, valamint a webdesign szakemberek a legkeresettebbek és a legkeresettebbek között lesznek.

Szakemberek a nanotechnológia területén. Mivel jelenleg Oroszországban a nanotechnológiák (molekulákkal és atomokkal való munkán alapuló technológiák) fejlesztése és megvalósítása a kormány szövetségi célprogramja, természetesen a közeljövőben szinte minden országban nőni fog a nanotechnológusok iránti kereslet. területek: a gépészetben, az űrtechnológiában, az élelmiszeriparban, valamint az orvostudományban.

Az elektronikát és a biotechnológiát ötvöző szakemberek. A biológiai rendszereket és azok elemeit használó biotechnológiákat ma már széles körben alkalmazzák a mezőgazdaságban, ahol géntechnológiával és mikrobiológiai módszerekkel állítanak elő génmódosított termékeket. Ezenkívül a molekuláris gyógyászatban, a biogyógyszeriparban és más iparágakban használják őket. A tudományos fejlesztések célja lehet például új áramforrások vagy élő mikroorganizmusokon alapuló elektronikus áramkörök létrehozása.

Marketingesek. A szakértők szerint tíz év múlva zsúfoltság lesz az orosz áru- és szolgáltatáspiacon, ezért az országnak szüksége lesz marketingesekre - olyan cégek stratégáira, akiknek a feladata a különféle előnyök előállítására és az érdekek kielégítésére összpontosító rendszer irányítása. termelők és fogyasztók; piackutatást végezni, üzleti terveket kidolgozni, a legjövedelmezőbb lehetőségeket kínálni a cég pénzének befektetésére.

Szolgáltatási szakemberek. A következő évtizedben a szolgáltatói szakmák iránti kereslet növekedése az ország lakosságának minőségi szolgáltatás iránti igényének köszönhető. Ezért egyre nagyobb szükség lesz olyan szakemberekre, mint magánorvosok, jogászok, tanárok, egészségügyi dolgozók, pszichológusok, imázskészítők, menedzserek, hivatalos és szórakoztató rendezvények készítésének szakemberei, kávézók, éttermek, fodrászok, üzletek alkalmazottai.

Logisztika. Oroszország világpiacra lépése szükségessé teszi a professzionális logisztikusokat, akik részt vesznek az árumozgási folyamatban az anyag- és információáramlás kezelésének elméletében és gyakorlatában.

Ökológusok. Feltételezhető, hogy a jövőben a környezetvédelmi kérdések egyre nagyobb teret kapnak. Ennek megfelelően megnő a kereslet a fizika, kémia, biológia, számítógépes modellezési ismeretekkel és természeti folyamatokkal rendelkező professzionális ökológusok iránt.

Az élethosszabbítás eszközeinek keresésével foglalkozó egészségügyi szakemberek. Az orvostudomány szakértői tíz év alatt jósolják hazánkban az elektronika és a biotechnológia területén az emberi élet meghosszabbításának lehetőségeinek keresésével kapcsolatos, jelenleg már kialakult vívmányok gyakorlati bevezetését. Ezért ehhez gyakorló szakemberekre lesz szükség.

Vegyészek. A kémia szakemberei mindenekelőtt az energia területén lesznek keresettek, mert a meglévő olajtartalékok ellenére jelenleg az alternatív energiaforrások fejlesztésén folyik a munka.

A kurzusmunka első fejezetének befejezése után a következőket teheti következtetés.

A szakmai önrendelkezés egy többdimenziós és többlépcsős folyamat, amelyben a társadalom feladatait azonosítják és egyéni életstílust alakítanak ki, melynek része a szakmai tevékenység. A fiatalság időszaka az önrendelkezés időszaka. A szociális, személyes, szakmai, lelki és gyakorlati önrendelkezés a serdülőkor fő feladata. Az önrendelkezés folyamata a jövőbeni tevékenységi kör megválasztásán alapul. A szakmai önrendelkezés a társadalmi és személyes önrendelkezés feladataihoz, az életkilátások meghatározásához, a jövő tervezéséhez kapcsolódik. A szakmai önrendelkezés fő célja a fejlődési kilátások (szakmai, életviteli, személyes) önálló és tudatos tervezésére, beállítására és megvalósítására irányuló belső készenlét fokozatos kialakítása.