Članak Elene Ponomarjove kako se pripremaju agenti uticaja. Parazitska civilizacija je iznjedrila parazitsku elitu. Ljudski faktor "revolucija u boji"

Uspjeh "revolucija u boji" 80 posto zavisi od ljudskog faktora. „Što je više profesionalaca u redovima zaverenika, što je više prijateljskih ljudi u neprijateljskom taboru (doušnika, „uticajnih ličnosti“, saučesnika), veće su šanse za uspeh. Zato je uloga i značaj ljudskog faktora u „revolucijama u boji“ ogromna. Ali odakle dolaze lokalni “obojeni” entuzijasti i koordinatori? Zašto su spremni da rade protiv svoje zemlje stranim novcem? Zapravo, sve je vrlo jednostavno: regrutuju se najvažniji igrači u CR-u. Kako je rekao jedan od ideologa Iluminata, njemački pisac baron Adolf von Knigge, koji je živio u 18. vijeku, „od čovjeka se sve može, samo mu treba prići sa slabe strane“. Proces regrutacije uključuje tri glavne faze rada sa "objektom". Prva faza se uslovno može nazvati "otkrivanjem". Na osnovu toga koje informacije je potrebno pribaviti (ili koje radnje je potrebno izvršiti), identifikuju se sve osobe koje posjeduju takve informacije (sposobne za potrebne radnje). Među njima se određuju najpoželjniji za zapošljavanje. I već iz ovog kruga osoba, nekoliko (bar jedan) odabrano je za objekte potonjeg. Druga faza je izbor metoda zapošljavanja. Nakon sveobuhvatnog proučavanja „objekata“, daje im se izuzetno tačna politička i moralno-psihološka procena kako bi se utvrdile njihove „bolne tačke“, kao i načini pritiska na te tačke i dozvoljene granice takvog pritiska. Treća faza je "razvoj", odnosno sam proces zapošljavanja. Operacija zapošljavanja je prilično dug ciklus koji zahtijeva visok nivo intelektualne podrške. U prvoj fazi, glavnu ulogu imaju informatori i analitičari. Njihov zadatak je da pronađu one ljude koji ispunjavaju gore navedene uslove (uslove). Istovremeno, od najvećeg interesa za zaverenike su čelnici srednjeg i višeg rukovodstva bezbednosnih agencija i oružanih snaga, kao i ovlašćene ličnosti u strukturama moći. Jednako važno, a ponekad čak i važnije, je regrutovanje radnika na „ideološkom frontu“ – novinara, naučnika, publicista, a sada i blogera koji sebe smatraju intelektualcima. U Rusiji, u svim revolucijama bez izuzetka, inteligencija je igrala posebnu ulogu. Kao što je pisao S. N. Bulgakov, revolucija je „duhovna zamisao inteligencije“. Navešću samo neke činjenice bliskog rada ruske opozicije pod "krovom" zapadnih službi.

Dana 23. decembra 2002. Nacionalni pasoški centar u Portsmouthu (SAD) izdao je pasoš broj 710160620 jednoj od najstarijih „boraca protiv režima“ u Rusiji, Ljudmili Alekseevoj. Pored davanja američkog državljanstva, činjenice o finansiranju aktivnosti ovog „revolucionara“ su mnogo važniji. Konkretno, njenu aktivnost plaćaju Fondacije Ford i MacArthur, Nacionalna zadužbina za demokratiju (NED), Američka agencija za međunarodni razvoj (USAID), Institut za otvoreno društvo u saradnji sa Evropskom unijom. Samo prošle godine, NED, koji je već pomenut u prethodnom članku, dodelio je američkoj državljanki L. Alekseevoj dva granta u ukupnom iznosu od 105.000 dolara za njen rad u Rusiji. Pored novčanih injekcija američkih fondacija, koje primaju stotine nevladinih organizacija osnovanih u Rusiji, koriste se i tzv. Na primjer, prava osoba može biti pozvana na sastanke Trilateralne komisije ili Bilderberg kluba (A. Chubais, L. Shevtsova, E. Yasin) ili dobiti poziciju vodećeg istraživača, recimo, Kraljevskog instituta za međunarodne poslove - poznatija kao Chatham House (L. Shevtsova).

U ovom nizu je "hit" A. Navalnog na listi 100 najuticajnijih ljudi na svetu prema magazinu Time. Na istoj listi su američki predsjednik B. Obama i njegov glavni rival na izborima 2012. M. Romney, njemačka kancelarka A. Merkel, iranski duhovni vođa ajatolah A. Khamenei, šefica MMF-a K. Lagarde, investitor W. Buffett.

Kompanija je, kako kažu, neophodna. Štaviše, časopis ne distribuira osobe uključene u njegovu stotinu uticaja po mjestima i ne dodjeljuje ocjene, što dodatno doprinosi značaju uključenja u njega. Navalnyjeva ličnost zaslužuje više pažnje.

2006. godine projekat "Da!" Navalni i Maša Gajdar počeli su finansirati NED. Nakon toga, danas najpoznatiji bloger u Rusiji je, kako sugerišu neki od njegovih biografa, akumulirao 40 hiljada dolara (po sopstvenim rečima) na internet trgovini, za šta je kupio nekoliko akcija u nizu velikih ruskih kompanija sa visokim udelom državno vlasništvo. Tako je Navalny dobio status manjinskog akcionara * i platformu za svoje istrage protiv korupcije. Pod veoma čudnim okolnostima, 2010. godine Navaljni je primljen da studira na Univerzitetu Yale u okviru programa Yale World Fellows. Od više od hiljadu prijavljenih, odabrano je samo 20 ljudi - vjerovatno najperspektivnijih. Među nastavnicima ovog programa bili su veteran britanskog ministarstva vanjskih poslova Lord Malloch-Brown i osoblje Instituta za otvoreno društvo. World Fellows finansira Starr fondacija Mauricea R. ("Hank") Greenberga, bivšeg predsjednika osiguravajućeg giganta American International Group (AIG), koji je primio ogromnu injekciju od George W. Busha. i B. Obama 2008-2009. Prema mišljenju stručnjaka Executive Intelligence Review pod vodstvom L. LaRouchea, Grinberg i njegova firma C.V. Star je već dugo bio uključen u „promjenu režima“ (pučeve), počevši od svrgavanja predsjednika Markosa na Filipinima 1986. godine. Sam Navalny piše da ga je Maša Gajdar savjetovala da se prijavi za program, a dobio je preporuke od vodećih profesora na Visokoj školi ekonomije u Moskvi. Inače, Navaljni je svoju antikorupcijsku kampanju protiv Transnjefta započeo iz Nju Hejvena (odnosno direktno sa Univerziteta Jejl). Zanimljive napomene o Navalnijevom psihotipu. Dakle, u javnosti odaje utisak podvojenosti ličnosti, a na internetu - same otvorenosti. Međutim, kada je njegovo poštansko sanduče na portalu hakovano gmail.com i objavio prepisku sa Ambasadom SAD-a i Nacionalnom zadužbinom za demokratiju u vezi sa njegovim finansiranjem, priznao je da su pisma originalna. Svoje sagovornike pokušava razoružati pitanjima poput "mislite li da ja radim za Amerikance ili za Kremlj?" Najvjerovatnije će se pokazati kao potrošni materijal za svoje sponzore, ali dosadašnje aktivnosti Navaljnog i njegovih najbližih „drugova po oružju“ izgledaju kao odlična ilustracija priručnika J. Sharpa. Ali da se vratimo na proces zapošljavanja. Amerikanci su razvili jedinstvenu i vrlo efikasnu formulu za zapošljavanje - MICE. Njegovo ime je formirano od prvih slova riječi: "Novac - Ideologija - Kompromis - Ego" ("Novac - Ideologija - Kompromis - Ego"). Očigledno je da je unutar svake društvene grupe moguće identifikovati dovoljan broj ljudi koji su nezadovoljni postojećim stanjem, a koji su zapravo u opoziciji prema vlasti. U moralnom i psihološkom smislu, svi su pogodni za regrutaciju, samo je pitanje koji od ovih ljudi regruterima treba. Konačno, nakon što je cilj regrutacije definiran i sveobuhvatno proučen, u igru ​​ulazi sam regruter. Zahvaljujući njegovom radu, scenaristi CR mogu dobiti pristup tajnim političkim, ekonomskim i vojnim informacijama, a stvoren je i „svetionik“, centar privlačenja svih nezadovoljnih. Što se tiče procesa pronalaženja „pravih“ ljudi, postoji nekoliko obaveznih pravila po ovom pitanju. Na primjer, davne 1973. godine Ministarstvo odbrane SAD-a izdalo je Program kontrole disidenta, koji navodi karakteristike koje definiraju disidenta. Uz njegovu pomoć možete identificirati potencijalne mete za regrutaciju među vojnim osobljem ne samo u Sjedinjenim Državama, već iu drugim zemljama. Evo nekih znakova "disidenata" među vojskom: - česte pritužbe narednicima, oficirima, novinarima ili kongresmenima na uslove života, nepravedno postupanje itd.; - pokušaji obraćanja, zaobilazeći neposredno nadređene, nekome sa pričama o svojim problemima; - učešće na nedozvoljenim skupovima, stvaranje grupa za izražavanje kolektivnih protesta, učešće u demonstracijama, u agitaciji, simulaciji bolesti; - česta manja djela neposlušnosti ili drskosti, poput izbjegavanja vojnog pozdrava, sporog izvršavanja naređenja i sl.; - neovlašćen pristup vojnim prostorijama civila ili prisustvo na njihovim skupovima van jedinice; - Distribucija podzemnih ili zabranjenih publikacija; - tajno vršeni disidentski natpisi na zgradama, vozilima, imovini; - uništenje ili oštećenje državne (vojne) imovine; - prkosno ponašanje u vezi sa predstavljanjem simbola moći (na primjer, prilikom izvođenja državne himne, skidanja zastave, govora prvih lica države na televiziji ili radiju, itd.); P.); - naduvavanje malih incidenata, preuveličavanje njihovih razmera i posledica, širenje glasina. Slični kriterijumi za identifikaciju "disidenata" postoje i za čisto civile. 2006. godina, kada je nova gospodarica američkog State Departmenta, Condoleezza Rice, objavila nove političke zadatke svog resora, može se smatrati prekretnicom u intenziviranju rada Sjedinjenih Država sa nezadovoljnicima u ciljnim zemljama. Od tog trenutka, jedna od najvažnijih obaveza svakog američkog diplomate postala je "uključivanje stranih državljana i medija u promicanje američkih interesa u inostranstvu". Tako je još 2006. godine u praksu američke diplomatije zvanično uveden zahtjev direktne intervencije u unutrašnje stvari države domaćina. Američke diplomate sada moraju "ne samo analizirati politike i odrediti njihove rezultate, već i implementirati programe... kako bi pomogli stranim građanima da izgrade demokratiju, bore se protiv korupcije, otvore preduzeća, poboljšaju zdravstvenu zaštitu i reformišu obrazovanje." Stoga se ne treba čuditi ponašanju M. McFaula - on slijedi upute američkog State Departmenta i promoviše interese svoje zemlje. Istovremeno, Rusija, kao i svaka druga suverena država, ima pravo da brani svoje interese. I sa svim sredstvima koja su na raspolaganju ovoj državi. Uključujući i suzbijanje aktivnosti "pete kolone", disidenata i nepoželjnih diplomata. Da li je u Rusiji moguća „revolucija u boji“? "Revolucije u boji" se ne dešavaju same od sebe, bez prisustva odgovarajućih preduslova i bez potrebnih uslova, ali što je najvažnije - bez ozbiljne pripreme i značajnih napora. Stoga, da bi se odgovorilo na pitanje „Da li je u Rusiji moguća „revolucija u boji“?“, potrebno je najjasnije i najstrožije ocijeniti društveno-ekonomske i političke uslove i preduslove, kao i ulogu disidentska javnost i “peta kolona”. Samo najpotpunije i najiscrpnije poznavanje situacije u zemlji, postojećih problema i izazova može omogućiti vlastima da se efikasno nose sa "obojenim" cunamijem. Štaviše, u ovom slučaju ne govorimo samo o strogoj državnoj kontroli nad aktivnostima zapadnih fondova koji se bave subverzivnim aktivnostima na teritoriji Rusije. Ali prije svega - o ozbiljnim promjenama u modelu razvoja zemlje, jer je to jedini način da se "revolucionarima" uskrati podrška. Ako postoje preduslovi, onda je teoretski u bilo kojoj državi moguća implementacija CR scenarija, u nedostatku ovih, razmatranje takvog toka događaja, čak i hipotetički, je besmisleno. Uslovi, međutim, prenose mogućnost nastanka "revolucije u boji" i njenog uspeha sa teorijske ravni na praktičnu. "Revolucije u boji" se ne dešavaju same od sebe, bez prisustva odgovarajućih preduslova i bez potrebnih uslova, ali što je najvažnije - bez ozbiljne pripreme i značajnih napora. Ako ti uslovi ne budu dovoljni, onda će CR ostati potencijalna prilika sutra ili prekosutra, a ne faktor aktuelne politike danas. Među unutrašnjim preduslovima i uslovima CR mogu se izdvojiti: - „autoritarna ili pseudodemokratska struktura države, koja značajno ograničava mogućnosti ulaska predstavnika različitih društvenih grupa u dominantnu društvenu snagu i vladajuću grupu“; - prisustvo širokog sloja stanovništva nezadovoljnog postojećim poretkom, takozvane osnovne grupe, iz koje se regrutuju učesnici masovnih nenasilnih događaja; - nezadovoljstvo većine stanovništva nivoom beneficija i mogućnosti koje nudi vladajuća grupa, u okviru postojeće društvene, političke i ekonomske strukture, u odnosu na očekivane. U ovom slučaju, stanovništvo aktivno ili pasivno podržava ideju „revolucije u boji“; - odsustvo ili slaba kontrola vlasti nad referentnim izvorima CR - NVO, mediji, internet resursi; - prisustvo u vladajućoj grupi pristalica "obojene revolucije" i snažnog ujedinjenog opozicionog centra na čelu sa autoritativnim liderima; - odsustvo legitimnog političkog lidera sposobnog da ujedini zdrave snage društva protiv CR virusa. Trenutno Rusija nema ovaj set uslova. Kako s pravom ističu pojedini analitičari, vrlo je upitna i sposobnost lidera „obojenog” pokreta u Rusiji da organizuju velike, dugoročne i koordinisane masovne akcije. Dakle, može se sa određenim stepenom sigurnosti tvrditi da trenutno ne postoji osnovna grupa za CR u Rusiji. Osim toga, pristalice promjena "boja" nemaju široku zastupljenost u domaćem državnom aparatu. Istovremeno, u zemlji postoje ozbiljni društveni i ekonomski problemi. A mogućnost novog pritiska "boje" ovisi o stupnju i brzini njihovog rješenja. Prije više od dvije hiljade godina, kineski filozof Lao Tzu je rekao: "Potrebno je uspostaviti red kada još nema previranja." Očigledno je da ova izjava na najbolji mogući način karakteriše sadašnjost. Ako postoji red u državi, onda mu nije strašno ostvarivanje interesa eksternih interesa. Ako ovaj poredak ne postoji, onda virusi revolucije imaju plodno tlo. Lomi se tamo gde je tanka. Možda je to najvažnija tajna „revolucija u boji“. Elena Ponomareva © * - Manjinski akcionar (manjinski akcionar) - akcionar kompanije (fizičko ili pravno lice), čija veličina paketa akcija mu ne dozvoljava da direktno učestvuje u upravljanju kompanijom...

Uspjeh "revolucija u boji" 80 posto zavisi od ljudskog faktora. „Što je više profesionalaca u redovima zaverenika, što je više prijateljskih ljudi u neprijateljskom taboru (doušnika, „uticajnih ličnosti“, saučesnika), veće su šanse za uspeh. Zato je uloga i značaj ljudskog faktora u „revolucijama u boji“ ogromna. Ali odakle dolaze lokalni “obojeni” entuzijasti i koordinatori? Zašto su spremni da rade protiv svoje zemlje stranim novcem?
Zapravo, sve je vrlo jednostavno: regrutuju se najvažniji igrači u CR-u. Kako je rekao jedan od ideologa Iluminata, njemački pisac baron Adolf von Knigge, koji je živio u 18. vijeku, „od čovjeka se sve može, samo mu treba prići sa slabe strane“. Proces regrutacije uključuje tri glavne faze rada sa "objektom".

Prva faza može se nazvati "otkrivanjem". Na osnovu toga koje informacije je potrebno pribaviti (ili koje radnje je potrebno izvršiti), identifikuju se sve osobe koje posjeduju takve informacije (sposobne za potrebne radnje). Među njima se određuju najpoželjniji za zapošljavanje. I već iz ovog kruga osoba, nekoliko (bar jedan) odabrano je za objekte potonjeg.

Druga faza- izbor metoda zapošljavanja. Nakon sveobuhvatnog proučavanja „objekata“, daje im se izuzetno tačna politička i moralno-psihološka procena kako bi se utvrdile njihove „bolne tačke“, kao i načini pritiska na te tačke i dozvoljene granice takvog pritiska.

Treća faza- „razvoj“, odnosno sam proces zapošljavanja. Operacija zapošljavanja je prilično dug ciklus koji zahtijeva visok nivo intelektualne podrške. U prvoj fazi, glavnu ulogu imaju informatori i analitičari. Njihov zadatak je da pronađu one ljude koji ispunjavaju gore navedene uslove (uslove). Istovremeno, od najvećeg interesa za zaverenike su čelnici srednjeg i višeg rukovodstva bezbednosnih agencija i oružanih snaga, kao i ovlašćene ličnosti u strukturama moći.

Jednako važno, a ponekad čak i važnije, je regrutovanje radnika na „ideološkom frontu“ – novinara, naučnika, publicista, a sada i blogera koji sebe smatraju intelektualcima. U Rusiji, u svim revolucijama bez izuzetka, inteligencija je igrala posebnu ulogu. Kao što je pisao S. N. Bulgakov, revolucija je „duhovna zamisao inteligencije“. Navešću samo neke činjenice bliskog rada ruske opozicije pod "krovom" zapadnih službi.
Dana 23. decembra 2002. Nacionalni pasoški centar u Portsmouthu (SAD) izdao je pasoš broj 710160620 jednoj od najstarijih „boraca protiv režima“ u Rusiji, Ljudmili Alekseevoj. Pored davanja američkog državljanstva, činjenice o finansiranju aktivnosti ovog „revolucionara“ su mnogo važniji. Konkretno, njenu aktivnost plaćaju Fondacije Ford i MacArthur, Nacionalna zadužbina za demokratiju (NED), Američka agencija za međunarodni razvoj (USAID), Institut za otvoreno društvo u saradnji sa Evropskom unijom. Samo prošle godine, NED, koji je već pomenut u prethodnom članku, dodelio je američkoj državljanki L. Alekseevoj dva granta u ukupnom iznosu od 105.000 dolara za njen rad u Rusiji. Pored novčanih injekcija američkih fondacija, koje primaju stotine nevladinih organizacija osnovanih u Rusiji, koriste se i tzv. Na primjer, prava osoba može biti pozvana na sastanke Trilateralne komisije ili Bilderberg kluba (A. Chubais, L. Shevtsova, E. Yasin) ili dobiti poziciju vodećeg istraživača, recimo, Kraljevskog instituta za međunarodne poslove - poznatija kao Chatham House (L. Shevtsova).
U ovom nizu je "hit" A. Navalnog na listi 100 najuticajnijih ljudi na svetu prema magazinu Time. Na istoj listi su američki predsjednik B. Obama i njegov glavni rival na izborima 2012. M. Romney, njemačka kancelarka A. Merkel, iranski duhovni vođa ajatolah A. Khamenei, šefica MMF-a K. Lagarde, investitor W. Buffett.
Kompanija je, kako kažu, neophodna. Štaviše, časopis ne distribuira osobe uključene u njegovu stotinu uticaja po mjestima i ne dodjeljuje ocjene, što dodatno doprinosi značaju uključenja u njega. Navalnyjeva ličnost zaslužuje više pažnje.
2006. godine projekat "Da!" Navalni i Maša Gajdar počeli su finansirati NED. Nakon toga, danas najpoznatiji bloger u Rusiji je, kako sugerišu neki od njegovih biografa, akumulirao 40 hiljada dolara (po sopstvenim rečima) na internet trgovini, za šta je kupio nekoliko akcija u nizu velikih ruskih kompanija sa visokim udelom državno vlasništvo. Tako je Navalny dobio status manjinskog akcionara i platformu za svoje antikorupcijske istrage. Pod veoma čudnim okolnostima, 2010. godine Navaljni je primljen da studira na Univerzitetu Yale u okviru programa Yale World Fellows. Od više od hiljadu prijavljenih, odabrano je samo 20 ljudi - vjerovatno najperspektivnijih.
Među nastavnicima ovog programa bili su veteran britanskog ministarstva vanjskih poslova Lord Malloch-Brown i osoblje Instituta za otvoreno društvo. World Fellows finansira Starr fondacija Mauricea R. ("Hank") Greenberga, bivšeg predsjednika osiguravajućeg giganta American International Group (AIG), koji je primio ogromnu injekciju od George W. Busha. i B. Obama 2008-2009. Prema mišljenju stručnjaka Executive Intelligence Review pod vodstvom L. LaRouchea, Grinberg i njegova firma C.V. Starr je već dugo bio uključen u "promjenu režima" (pučeve), počevši od svrgavanja predsjednika Markosa na Filipinima 1986. godine. .
Sam Navalny piše da ga je Maša Gajdar savjetovala da se prijavi za program, a dobio je preporuke od vodećih profesora na Visokoj školi ekonomije u Moskvi. . Inače, Navalny je svoju antikorupcijsku kampanju protiv Transnjefta započeo iz New Havena (odnosno direktno sa Univerziteta Yale) . Zanimljive napomene o Navalnijevom psihotipu. Dakle, u javnosti odaje utisak podvojenosti ličnosti, a na internetu - same otvorenosti. Međutim, kada je njegovo poštansko sanduče na gmail.com hakovano i kada je objavljena prepiska sa Ambasadom SAD-a i Nacionalnom zadužbinom za demokratiju u vezi sa njegovim finansiranjem, on je priznao da su pisma originalna. Svoje sagovornike pokušava razoružati pitanjima poput "mislite li da ja radim za Amerikance ili za Kremlj?" Najvjerovatnije će se pokazati kao potrošni materijal za svoje sponzore, ali dosadašnje aktivnosti Navaljnog i njegovih najbližih „drugova po oružju“ izgledaju kao odlična ilustracija priručnika J. Sharpa.
Ali da se vratimo na proces zapošljavanja. Amerikanci su razvili jedinstvenu i vrlo efikasnu formulu za zapošljavanje - MICE. Njegovo ime potiče od prvih slova riječi: "Novac - Ideologija - Kompromis - Ego" ("Novac - Ideologija - Kompromis - Ego" ).
Očigledno je da je unutar svake društvene grupe moguće identifikovati dovoljan broj ljudi koji su nezadovoljni postojećim stanjem, a koji su zapravo u opoziciji prema vlasti. U moralnom i psihološkom smislu, svi su pogodni za regrutaciju, samo je pitanje koji od ovih ljudi regruterima treba. Konačno, nakon što je cilj regrutacije definiran i sveobuhvatno proučen, u igru ​​ulazi sam regruter. Zahvaljujući njegovom radu, scenaristi CR mogu dobiti pristup tajnim političkim, ekonomskim i vojnim informacijama, a stvoren je i „svetionik“, centar privlačenja svih nezadovoljnih. Što se tiče procesa pronalaženja „pravih“ ljudi, postoji nekoliko obaveznih pravila po ovom pitanju.
Na primjer, davne 1973. godine Ministarstvo odbrane SAD-a izdalo je Program kontrole disidenta, koji navodi karakteristike koje definiraju disidenta. Uz njegovu pomoć možete identificirati potencijalne mete za regrutaciju među vojnim osobljem ne samo u Sjedinjenim Državama, već iu drugim zemljama. Evo nekih znakova "disidenata" među vojskom: - česte pritužbe narednicima, oficirima, novinarima ili kongresmenima na uslove života, nepravedno postupanje itd.; - pokušaji obraćanja, zaobilazeći neposredno nadređene, nekome sa pričama o svojim problemima; - učešće na nedozvoljenim skupovima, stvaranje grupa za izražavanje kolektivnih protesta, učešće u demonstracijama, u agitaciji, simulaciji bolesti; - česta manja djela neposlušnosti ili drskosti, poput izbjegavanja vojnog pozdrava, sporog izvršavanja naređenja i sl.; - neovlašćen pristup vojnim prostorijama civila ili prisustvo na njihovim skupovima van jedinice; - Distribucija podzemnih ili zabranjenih publikacija; - tajno vršeni disidentski natpisi na zgradama, vozilima, imovini; - uništenje ili oštećenje državne (vojne) imovine; - prkosno ponašanje u vezi sa predstavljanjem simbola moći (na primjer, prilikom izvođenja državne himne, skidanja zastave, govora prvih lica države na televiziji ili radiju, itd.); - naduvavanje malih incidenata, preuveličavanje njihovih razmera i posledica, širenje glasina.
Slični kriterijumi za identifikaciju "disidenata" postoje i za čisto civile. 2006. godina, kada je nova gospodarica američkog State Departmenta, Condoleezza Rice, objavila nove političke zadatke svog resora, može se smatrati prekretnicom u intenziviranju rada Sjedinjenih Država sa nezadovoljnicima u ciljnim zemljama. Od tog trenutka, jedna od najvažnijih obaveza svakog američkog diplomate postala je "uključivanje stranih državljana i medija u promicanje američkih interesa u inostranstvu".
Tako je još 2006. godine u praksu američke diplomatije zvanično uveden zahtjev direktne intervencije u unutrašnje stvari države domaćina. Američke diplomate sada moraju "ne samo analizirati politike i odrediti njihove rezultate, već i implementirati programe... kako bi pomogli stranim građanima da izgrade demokratiju, bore se protiv korupcije, otvore preduzeća, poboljšaju zdravstvenu zaštitu i reformišu obrazovanje."
Stoga se ne treba čuditi ponašanju M. McFaula - on slijedi upute američkog State Departmenta i promoviše interese svoje zemlje. Istovremeno, Rusija, kao i svaka druga suverena država, ima pravo da brani svoje interese. I sa svim sredstvima koja su na raspolaganju ovoj državi. Uključujući i suzbijanje aktivnosti "pete kolone", disidenata i nepoželjnih diplomata. Da li je u Rusiji moguća „revolucija u boji“? "Revolucije u boji" se ne dešavaju same od sebe, bez prisustva odgovarajućih preduslova i bez potrebnih uslova, ali što je najvažnije - bez ozbiljne pripreme i značajnih napora. Stoga, da bi se odgovorilo na pitanje „Da li je u Rusiji moguća „revolucija u boji“?“, potrebno je najjasnije i najstrožije ocijeniti društveno-ekonomske i političke uslove i preduslove, kao i ulogu disidentska javnost i “peta kolona”. Samo najpotpunije i najiscrpnije poznavanje situacije u zemlji, postojećih problema i izazova može omogućiti vlastima da se efikasno nose sa "obojenim" cunamijem.
Štaviše, u ovom slučaju ne govorimo samo o strogoj državnoj kontroli nad aktivnostima zapadnih fondova koji se bave subverzivnim aktivnostima na teritoriji Rusije. Ali prije svega - o ozbiljnim promjenama u modelu razvoja zemlje, jer je to jedini način da se "revolucionarima" uskrati podrška. Ako postoje preduslovi, onda je teoretski u bilo kojoj državi moguća implementacija CR scenarija, u nedostatku ovih, razmatranje takvog toka događaja, čak i hipotetički, je besmisleno. Uslovi, međutim, prenose mogućnost nastanka "revolucije u boji" i njenog uspeha sa teorijske ravni na praktičnu.
"Revolucije u boji" se ne dešavaju same od sebe, bez prisustva odgovarajućih preduslova i bez potrebnih uslova, ali što je najvažnije - bez ozbiljne pripreme i značajnih napora.
Ako ti uslovi ne budu dovoljni, onda će CR ostati potencijalna prilika sutra ili prekosutra, a ne faktor aktuelne politike danas. Među unutrašnjim preduslovima i uslovima CR mogu se izdvojiti: - „autoritarna ili pseudodemokratska struktura države, koja značajno ograničava mogućnosti ulaska predstavnika različitih društvenih grupa u dominantnu društvenu snagu i vladajuću grupu“; - prisustvo širokog sloja stanovništva nezadovoljnog postojećim poretkom, takozvane osnovne grupe, iz koje se regrutuju učesnici masovnih nenasilnih događaja; - nezadovoljstvo većine stanovništva nivoom beneficija i mogućnosti koje nudi vladajuća grupa, u okviru postojeće društvene, političke i ekonomske strukture, u odnosu na očekivane.
U ovom slučaju, stanovništvo aktivno ili pasivno podržava ideju „revolucije u boji“; - odsustvo ili slaba kontrola vlasti nad referentnim izvorima CR - NVO, mediji, internet resursi; - prisustvo u vladajućoj grupi pristalica "obojene revolucije" i snažnog ujedinjenog opozicionog centra na čelu sa autoritativnim liderima; - odsustvo legitimnog političkog lidera sposobnog da ujedini zdrave snage društva protiv CR virusa. Trenutno Rusija nema ovaj set uslova. Kako s pravom ističu pojedini analitičari, vrlo je upitna i sposobnost lidera „obojenog” pokreta u Rusiji da organizuju velike, dugoročne i koordinisane masovne akcije. Dakle, može se sa određenim stepenom sigurnosti tvrditi da trenutno ne postoji osnovna grupa za CR u Rusiji. Osim toga, pristalice promjena "boja" nemaju široku zastupljenost u domaćem državnom aparatu. Istovremeno, u zemlji postoje ozbiljni društveni i ekonomski problemi. A mogućnost novog pritiska "boje" ovisi o stupnju i brzini njihovog rješenja. Prije više od dvije hiljade godina, kineski filozof Lao Tzu je rekao: "Potrebno je uspostaviti red kada još nema previranja." Očigledno je da ova izjava na najbolji mogući način karakteriše sadašnjost. Ako postoji red u državi, onda mu nije strašno ostvarivanje interesa eksternih interesa. Ako ovaj poredak ne postoji, onda virusi revolucije imaju plodno tlo. Lomi se tamo gde je tanka. Možda je to najvažnija tajna „revolucija u boji“.

.
Elena Ponomareva

Tema "povlačenja" USAID-a sa našeg političkog prostora mnogima otvara oči da se ova organizacija uopšte nije bavila "dobrim djelima" na teritoriji naše zemlje. Nedavno sam imao priliku da postanem slušalac emisije "Vesti.FM" samo na ovu temu. Među gostima u studiju bila je profesorka MGIMO, doktor političkih nauka Elena Ponomarjova. Zanimljivo je prvi put u životu čuti ovako autoritativnu osobu i shvatiti koliko je slična njena pozicija. Kao i obično, rukovodstvo USAID-a su sve bivše članice CIA-e i NATO-a. I, naravno, najviše od svega žele da "pomognu" narodu Rusije u postizanju "svetle budućnosti".

Nedavno se oglasila Elenina publikacija u časopisu Svobodnaya Mysl "Tajne revolucija boja". U njemu je do detalja opisana šema regrutacije "vođa protesta" u svrhu naknadne manipulacije javnim mnijenjem i implementacije dobro poznatih scenarija.

Dva dijela članka možete preuzeti u PDF-u sa linkova:

Ispod je fragment kako se regrutuju agenti uticaja:

Ljudski faktor "revolucija u boji"

Uspjeh "revolucija u boji" 80 posto zavisi od ljudskog faktora. „Što je više profesionalaca u redovima zaverenika, što je više prijateljskih ljudi u neprijateljskom taboru (doušnika, „uticajnih ličnosti“, saučesnika), veće su šanse za uspeh. Zato je uloga i značaj ljudskog faktora u „revolucijama u boji“ ogromna. Ali odakle dolaze lokalni “obojeni” entuzijasti i koordinatori? Zašto su spremni da rade protiv svoje zemlje stranim novcem?

Zapravo, sve je vrlo jednostavno: regrutuju se najvažniji igrači u CR-u. Kako je rekao jedan od ideologa Iluminata, njemački pisac baron Adolf von Knigge, koji je živio u 18. vijeku, „od čovjeka se sve može, samo mu treba prići sa slabe strane“. Proces regrutacije uključuje tri glavne faze rada sa "objektom".

Prva faza se uslovno može nazvati "otkrivanjem". Na osnovu toga koje informacije je potrebno pribaviti (ili koje radnje je potrebno izvršiti), identifikuju se sve osobe koje posjeduju takve informacije (sposobne za potrebne radnje). Među njima se određuju najpoželjniji za zapošljavanje. I već iz ovog kruga osoba, nekoliko (bar jedan) odabrano je za objekte potonjeg.

Druga faza je izbor metoda zapošljavanja. Nakon sveobuhvatnog proučavanja „objekata“, daje im se izuzetno tačna politička i moralno-psihološka procena kako bi se utvrdile njihove „bolne tačke“, kao i načini pritiska na te tačke i dozvoljene granice takvog pritiska.

Treća faza je „razvoj“, odnosno sam proces zapošljavanja. Operacija zapošljavanja je prilično dug ciklus koji zahtijeva visok nivo intelektualne podrške. U prvoj fazi, glavnu ulogu imaju informatori i analitičari. Njihov zadatak je da pronađu one ljude koji ispunjavaju gore navedene uslove (uslove). Istovremeno, od najvećeg interesa za zaverenike su čelnici srednjeg i višeg rukovodstva bezbednosnih agencija i oružanih snaga, kao i ovlašćene ličnosti u strukturama vlasti18. Podjednako važno, a ponekad čak i važnije, je regrutovanje radnika na „ideološkom frontu“ – novinara, naučnika, publicista, a sada čak i blogera koji se izjašnjavaju kao intelektualci. U Rusiji, u svim revolucijama bez izuzetka, inteligencija je igrala posebnu ulogu. Kao što je pisao S. N. Bulgakov, revolucija je „duhovna zamisao inteligencije“. Navešću samo neke činjenice bliskog rada ruske opozicije pod "krovom" zapadnih službi.

Dana 23. decembra 2002. Nacionalni pasoški centar u Portsmouthu (SAD) izdao je pasoš broj 710160620 jednoj od najstarijih „boraca protiv režima“ u Rusiji, Ljudmili Alekseevoj. Pored davanja američkog državljanstva, činjenice o finansiranju aktivnosti ovog „revolucionara“ su mnogo važniji. Konkretno, njenu aktivnost plaćaju Fondacije Ford i MacArthur, Nacionalna zadužbina za demokratiju (NED), Američka agencija za međunarodni razvoj (USAID), Institut za otvoreno društvo u saradnji sa Evropskom unijom. Samo prošle godine, NED, koji je već pomenut u prethodnom članku, obezbedio je američkoj državljanki L. Alekseevoj dva granta u ukupnom iznosu od 105.000 dolara za njen rad u Rusiji21. Pored novčanih injekcija američkih fondacija, koje primaju stotine nevladinih organizacija osnovanih u Rusiji, koriste se i tzv. Na primjer, prava osoba može biti pozvana na sastanke Trilateralne komisije ili Bilderberg kluba (A. Chubais, L. Shevtsova, E. Yasin) ili dobiti poziciju vodećeg istraživača, recimo, Kraljevskog instituta za međunarodne poslove - poznatija kao Chatham House (L. Shevtsova).

U ovom nizu je "hit" A. Navalnog na listi 100 najuticajnijih ljudi na svetu prema magazinu Time. Na istoj listi su američki predsjednik B. Obama i njegov glavni rival na izborima 2012. M. Romney, njemačka kancelarka A. Merkel, iranski duhovni vođa ajatolah A. Khamenei, šefica MMF-a K. Lagarde, investitor W. Buffett.

Kompanija je, kako kažu, neophodna. Štaviše, časopis ne distribuira osobe uključene u njegovu stotinu uticaja po mjestima i ne dodjeljuje ocjene, što dodatno doprinosi značaju uključenja u njega. Navalnyjeva ličnost zaslužuje više pažnje.

2006. godine projekat "Da!" Navalni i Maša Gajdar počeli su finansirati NED. Nakon toga, danas najpoznatiji bloger u Rusiji je, kako sugerišu neki od njegovih biografa, akumulirao 40 hiljada dolara (po sopstvenim rečima) na internet trgovini, za šta je kupio nekoliko akcija u nizu velikih ruskih kompanija sa visokim udelom državno vlasništvo. Tako je Navalny dobio status manjinskog akcionara i platformu za svoje antikorupcijske istrage. Pod veoma čudnim okolnostima, 2010. godine Navaljni je primljen da studira na Univerzitetu Yale u okviru programa Yale World Fellows. Od više od hiljadu prijavljenih, odabrano je samo 20 ljudi - vjerovatno najperspektivnijih.

Među nastavnicima ovog programa bili su veteran britanskog ministarstva vanjskih poslova Lord Malloch-Brown i osoblje Instituta za otvoreno društvo. World Fellows finansira Starr fondacija Mauricea R. ("Hank") Greenberga, bivšeg predsjednika osiguravajućeg giganta American International Group (AIG), koji je primio ogromnu injekciju od George W. Busha. i B. Obama 2008-2009. Prema mišljenju stručnjaka Executive Intelligence Review pod vodstvom L. LaRouchea, Grinberg i njegova firma C.V. Star je već dugo bio uključen u „promjenu režima“ (pučeve), počevši od svrgavanja predsjednika Markosa na Filipinima 1986. godine.

Sam Navalny piše da ga je Maša Gajdar savjetovala da se prijavi za program, a dobio je preporuke od vodećih profesora na Visokoj školi ekonomije u Moskvi. Inače, Navaljni je svoju antikorupcijsku kampanju protiv Transnjefta započeo iz Nju Hejvena (odnosno direktno sa Univerziteta Jejl). Zanimljive napomene o Navalnijevom psihotipu. Dakle, u javnosti odaje utisak podvojenosti ličnosti, a na internetu - same otvorenosti. Međutim, kada je njegovo poštansko sanduče na gmail.com hakovano i kada je objavljena prepiska sa Ambasadom SAD-a i Nacionalnom zadužbinom za demokratiju u vezi sa njegovim finansiranjem, on je priznao da su pisma originalna. Svoje sagovornike pokušava razoružati pitanjima poput "mislite li da ja radim za Amerikance ili za Kremlj?" Najvjerovatnije će se pokazati kao potrošni materijal za svoje sponzore, ali dosadašnje aktivnosti Navaljnog i njegovih najbližih „drugova po oružju“ izgledaju kao odlična ilustracija priručnika J. Sharpa.

Ali da se vratimo na proces zapošljavanja. Amerikanci su razvili jedinstvenu i vrlo efikasnu formulu za zapošljavanje - MICE. Njegovo ime potiče od prvih slova riječi: "Novac - Ideologija - Kompromis - Ego" ("Novac - Ideologija - Kompromis - Ego").

Očigledno je da je unutar svake društvene grupe moguće identifikovati dovoljan broj ljudi koji su nezadovoljni postojećim stanjem, a koji su zapravo u opoziciji prema vlasti. U moralnom i psihološkom smislu, svi su pogodni za regrutaciju, samo je pitanje koji od ovih ljudi regruterima treba. Konačno, nakon što je cilj regrutacije definiran i sveobuhvatno proučen, u igru ​​ulazi sam regruter. Zahvaljujući njegovom radu, scenaristi CR mogu dobiti pristup tajnim političkim, ekonomskim i vojnim informacijama, a stvoren je i „svetionik“, centar privlačenja svih nezadovoljnih. Što se tiče procesa pronalaženja „pravih“ ljudi, postoji nekoliko obaveznih pravila po ovom pitanju.

Na primjer, davne 1973. godine Ministarstvo odbrane SAD-a izdalo je Program kontrole disidenta, koji navodi karakteristike koje definiraju disidenta. Uz njegovu pomoć možete identificirati potencijalne mete za regrutaciju među vojnim osobljem ne samo u Sjedinjenim Državama, već iu drugim zemljama. Evo nekih znakova "disidenata" među vojskom: - česte pritužbe narednicima, oficirima, novinarima ili kongresmenima na uslove života, nepravedno postupanje itd.; - pokušaji kontaktiranja, zaobilazeći neposredno nadređene, sa nekim sa pričama o svojim problemima; - učešće na nedozvoljenim skupovima, stvaranje grupa za izražavanje kolektivnih protesta, učešće u demonstracijama, u agitaciji, simulaciji bolesti; - česta mala djela prkosa ili drskosti, kao što je izbjegavanje vojnog pozdrava, sporo izvršenje naređenja, itd.; - neovlašćen pristup vojnim prostorijama civila ili prisustvo na njihovim skupovima van jedinice; — distribucija podzemnih ili zabranjenih publikacija; - tajno vršeni disidentski natpisi na zgradama, vozilima, imovini; - uništenje ili oštećenje državne (vojne) imovine; - prkosno ponašanje u vezi sa predstavljanjem simbola moći (na primjer, prilikom izvođenja državne himne, skidanja zastave, govora prvih lica države na televiziji ili radiju, itd.); - naduvavanje malih incidenata, preuveličavanje njihovih razmera i posledica, širenje glasina.

Slični kriterijumi za identifikaciju "disidenata" postoje i za čisto civile. 2006. godina, kada je nova gospodarica američkog State Departmenta, Condoleezza Rice, objavila nove političke zadatke svog resora, može se smatrati prekretnicom u intenziviranju rada Sjedinjenih Država sa nezadovoljnicima u ciljnim zemljama. Od tog trenutka, jedna od najvažnijih obaveza svakog američkog diplomate postala je "uključivanje stranih državljana i medija u promicanje američkih interesa u inostranstvu".

Tako je još 2006. godine u praksu američke diplomatije zvanično uveden zahtjev direktne intervencije u unutrašnje stvari države domaćina. Američke diplomate sada moraju "ne samo analizirati politike i odrediti njihove rezultate, već i implementirati programe... kako bi pomogli stranim građanima da izgrade demokratiju, bore se protiv korupcije, otvore preduzeća, poboljšaju zdravstvenu zaštitu i reformišu obrazovanje."

Stoga se ne treba čuditi ponašanju M. McFaula - on slijedi upute američkog State Departmenta i promoviše interese svoje zemlje. Istovremeno, Rusija, kao i svaka druga suverena država, ima pravo da brani svoje interese. I sa svim sredstvima koja su na raspolaganju ovoj državi. Uključujući i suzbijanje aktivnosti "pete kolone", disidenata i nepoželjnih diplomata. Da li je u Rusiji moguća „revolucija u boji“? "Revolucije u boji" se ne dešavaju same od sebe, bez prisustva odgovarajućih preduslova i bez potrebnih uslova, ali što je najvažnije - bez ozbiljne pripreme i značajnih napora. Stoga, da bi se odgovorilo na pitanje „Da li je u Rusiji moguća „revolucija u boji“?“, potrebno je najjasnije i najstrožije ocijeniti društveno-ekonomske i političke uslove i preduslove, kao i ulogu disidentska javnost i “peta kolona”. Samo najpotpunije i najiscrpnije poznavanje situacije u zemlji, postojećih problema i izazova može omogućiti vlastima da se efikasno nose sa "obojenim" cunamijem.

Štaviše, u ovom slučaju ne govorimo samo o strogoj državnoj kontroli nad aktivnostima zapadnih fondova koji se bave subverzivnim aktivnostima na teritoriji Rusije. Ali prije svega, o ozbiljnim promjenama u modelu razvoja zemlje, jer je to jedini način da se "revolucionarima" uskrati podrška. Ako postoje preduslovi, onda je teoretski u bilo kojoj državi moguća implementacija CR scenarija, u nedostatku ovih, razmatranje takvog toka događaja, čak i hipotetički, je besmisleno. Uslovi, međutim, prenose mogućnost nastanka "revolucije u boji" i njenog uspeha sa teorijske ravni na praktičnu.

"Revolucije u boji" se ne dešavaju same od sebe, bez prisustva odgovarajućih preduslova i bez potrebnih uslova, ali što je najvažnije - bez ozbiljne pripreme i značajnih napora.

Ako ti uslovi ne budu dovoljni, onda će CR ostati potencijalna prilika sutra ili prekosutra, a ne faktor aktuelne politike danas. Od unutrašnjih preduslova i uslova CR mogu se izdvojiti: — „autoritarna ili pseudodemokratska državna struktura koja značajno ograničava mogućnosti ulaska predstavnika različitih društvenih grupa u dominantnu društvenu snagu i vladajuću grupu“; - prisustvo širokog sloja stanovništva nezadovoljnog postojećim poretkom, takozvane osnovne grupe, iz koje se regrutuju učesnici masovnih nenasilnih događaja; - nezadovoljstvo većine stanovništva nivoom beneficija i mogućnosti koje nudi vladajuća grupa, u okviru postojeće društvene, političke i ekonomske strukture, u odnosu na očekivane.

U ovom slučaju, stanovništvo aktivno ili pasivno podržava ideju „revolucije u boji“; - odsustvo ili slaba kontrola vlasti nad referentnim izvorima CR - NVO, mediji, internet resursi; - prisustvo u vladajućoj grupi pristalica "obojene revolucije" i snažnog jedinstvenog opozicionog centra na čelu sa autoritativnim liderima; - odsustvo legitimnog političkog lidera sposobnog da ujedini zdrave snage društva protiv CR virusa. Trenutno Rusija nema ovaj set uslova. Kako s pravom ističu pojedini analitičari, vrlo je upitna i sposobnost lidera „obojenog” pokreta u Rusiji da organizuju velike, dugoročne i koordinisane masovne akcije. Dakle, može se sa određenim stepenom sigurnosti tvrditi da trenutno ne postoji osnovna grupa za CR u Rusiji. Osim toga, pristalice promjena "boja" nemaju široku zastupljenost u domaćem državnom aparatu. Istovremeno, u zemlji postoje ozbiljni društveni i ekonomski problemi. A mogućnost novog pritiska "boje" ovisi o stupnju i brzini njihovog rješenja. Prije više od dvije hiljade godina, kineski filozof Lao Tzu je rekao: "Potrebno je uspostaviti red kada još nema previranja." Očigledno je da ova izjava na najbolji mogući način karakteriše sadašnjost. Ako postoji red u državi, onda mu nije strašno ostvarivanje interesa eksternih interesa. Ako ovaj poredak ne postoji, onda virusi revolucije imaju plodno tlo. Lomi se tamo gde je tanka. Možda je to najvažnija tajna „revolucija u boji“.

Kako se regrutuju strani agenti 26.09.2012

U najnovijem broju časopisa Svobodnaya Mysl naišao sam na sjajan članak profesorice MGIMO Elene Ponomarjove "Tajne "revolucija u boji". Tačnije, radi se čak o nizu članaka u kojima doktor političkih nauka detaljno opisuje i naučno svi valjci i zupčanici ovog društveno-političkog mehanizma.U prvom dijelu se govori puno konkretnih i vrlo važnih stvari o "mekoj moći", flash mobu, društvenim mrežama i drugim alatima "revolucija u boji" ". Mora se pročitati. Ali daću izvod iz drugog članka, koji analizira rad organizacija koje regrutuju agente "revolucija u boji" i mehanizam za izolaciju i upotrebu destruktivnih čestica društva protiv samog društva. , ovo djelo je nastavak poznatog djela Sergeja Kara-Murze "Manipulacija svijesti", ali sa najnovijim činjenicama i primjerima.

Uspjeh "revolucija u boji" 80 posto zavisi od ljudskog faktora. „Što je više profesionalaca u redovima zaverenika, što je više prijateljskih ljudi u neprijateljskom taboru (doušnika, „uticajnih ličnosti“, saučesnika), veće su šanse za uspeh. Zato je uloga i značaj ljudskog faktora u „revolucijama u boji“ ogromna. Ali odakle dolaze lokalni “obojeni” entuzijasti i koordinatori? Zašto su spremni da rade protiv svoje zemlje stranim novcem?

Zapravo, sve je vrlo jednostavno: regrutuju se najvažniji igrači u CR-u. Kako je rekao jedan od ideologa Iluminata, njemački pisac baron Adolf von Knigge, koji je živio u 18. vijeku, „od čovjeka se sve može, samo mu treba prići sa slabe strane“. Proces regrutacije uključuje tri glavne faze rada sa "objektom". Prva faza se uslovno može nazvati "otkrivanjem". Na osnovu toga koje informacije je potrebno pribaviti (ili koje radnje je potrebno izvršiti), identifikuju se sve osobe koje posjeduju takve informacije (sposobne za potrebne radnje). Među njima se određuju najpoželjniji za zapošljavanje. I već iz ovog kruga osoba, nekoliko (bar jedan) odabrano je za objekte potonjeg.

Druga faza je izbor metoda zapošljavanja. Nakon sveobuhvatnog proučavanja „objekata“, daje im se izuzetno tačna politička i moralno-psihološka procena kako bi se utvrdile njihove „bolne tačke“, kao i načini pritiska na te tačke i dozvoljene granice takvog pritiska.


Treća faza je „razvoj“, odnosno sam proces zapošljavanja. Operacija zapošljavanja je prilično dug ciklus koji zahtijeva visok nivo intelektualne podrške. U prvoj fazi, glavnu ulogu imaju informatori i analitičari. Njihov zadatak je da pronađu one ljude koji ispunjavaju gore navedene uslove (uslove). Istovremeno, od najvećeg interesa za zaverenike su čelnici srednjeg i višeg rukovodstva bezbednosnih agencija i oružanih snaga, kao i ovlašćene ličnosti u strukturama moći. Jednako, a ponekad čak i važnije je zapošljavanje radnika na "ideološkom frontu" - novinara, naučnika, publicista, a sada i blogera koji sebe smatraju intelektualcima. U Rusiji, u svim revolucijama bez izuzetka, inteligencija je igrala posebnu ulogu. Kako kaže S.N. Bulgakova, revolucija je „duhovno dete inteligencije“. Navešću samo neke činjenice bliskog rada ruske opozicije pod "krovom" zapadnih službi.

23. decembra 2002. godine od strane Nacionalnog pasoškog centra u Portsmouthu (SAD) jednom od najstarijih "boraca protiv režima" u Rusiji Ljudmila Aleksejeva izdat je pasoš broj 710160620. Osim davanja američkog državljanstva, mnogo su važnije činjenice o finansiranju aktivnosti ovog "revolucionara". Konkretno, njena aktivnost je plaćena Ford Foundations I MacArthur, National Endowment for Democracy (NED), Američka agencija za međunarodni razvoj (USAID), Institut za otvoreno društvo u društvu sa Evropskom unijom. Samo prošle godine, NED je, već spomenut u prethodnom članku, dodijelio dva granta američkoj državljanki L. Alekseevoj za njen rad u Rusiji u ukupnom iznosu od 105 hiljada dolara.

Pored novčanih injekcija američkih fondacija, koje primaju stotine nevladinih organizacija osnovanih u Rusiji, koriste se i tzv. Na primjer, prava osoba može biti pozvana na sastanke Trilateralne komisije ili Bilderberg kluba (A. Chubais, L. Shevtsova, E. Yasin) ili dobiti poziciju glavnog istraživača, recimo, Kraljevskog instituta za međunarodne poslove - bolje poznat kao Chatham House (L. Ševcova). U ovom nizu je "hit" A. Navalnog na listi 100 najuticajnijih ljudi na svetu prema magazinu Time. Na istoj listi su američki predsjednik B. Obama i njegov glavni rival na izborima 2012. M. Romney, njemačka kancelarka A. Merkel, iranski duhovni vođa ajatolah A. Khamenei, šefica MMF-a K. Lagarde, investitor W. Buffett. Kompanija je, kako kažu, neophodna. Štaviše, časopis ne distribuira osobe uključene u njegovu stotinu uticaja po mjestima i ne dodjeljuje ocjene, što dodatno doprinosi značaju uključenja u njega.

Ličnost Navalny zaslužuje više pažnje. 2006. godine projekat "Da!" Navalni i Maša Gajdar počeli su finansirati NED. Nakon toga, danas najpoznatiji bloger u Rusiji je, kako sugerišu neki od njegovih biografa, akumulirao 40 hiljada dolara (po sopstvenim rečima) na internet trgovini, za šta je kupio nekoliko akcija u nizu velikih ruskih kompanija sa visokim udelom državno vlasništvo. Tako je Navalny dobio status manjinskog akcionara i platformu za svoje antikorupcijske istrage.

Pod veoma čudnim okolnostima, 2010. godine Navaljni je primljen da studira na Univerzitetu Yale po programu "Svjetski stipendisti Yalea". Od više od hiljadu prijavljenih, odabrano je samo 20 ljudi - vjerovatno najperspektivnijih. Među nastavnicima ovog programa bili su veteran britanskog ministarstva vanjskih poslova Lord Malloch-Brown i osoblje Instituta za otvoreno društvo. Finansirano od strane World Fellows Maurice R. ("Hank") Greenberg Starr fondacija, bivši predsjednik osiguravajućeg giganta American International Group (AIG), koji je dobio ogromnu injekciju od George W. Busha Jr. i B. Obama 2008-2009. Prema mišljenju stručnjaka "Executive Intelligence Review" pod vodstvom L. LaRouchea, Grinberg i njegova firma "ŽIVOTOPIS. Starr" bavio se "promjenom režima" (pučevi) veoma dugo, počevši od svrgavanja predsjednika Markosa na Filipinima 1986. godine. Sam Navalny piše da ga je Masha Gaidar savjetovala da se prijavi za učešće u programu, a dobio je preporuke od vodećih profesora Viša ekonomska škola u Moskvi. Inače, Navaljni je svoju antikorupcijsku kampanju protiv Transnjefta započeo iz Nju Hejvena (odnosno direktno sa Univerziteta Jejl).

Zanimljive napomene o Navalnijevom psihotipu. Dakle, u javnosti odaje utisak podvojenosti ličnosti, a na internetu - same otvorenosti. Međutim, kada je njegovo poštansko sanduče na gmail.com hakovano i kada je objavljena prepiska sa Ambasadom SAD-a i Nacionalnom zadužbinom za demokratiju u vezi sa njegovim finansiranjem, on je priznao da su pisma originalna. Svoje sagovornike pokušava razoružati pitanjima poput "mislite li da ja radim za Amerikance ili za Kremlj?" Najvjerovatnije će se pokazati kao potrošni materijal za svoje sponzore, ali dosadašnje aktivnosti Navaljnog i njegovih najbližih „drugova po oružju“ izgledaju kao odlična ilustracija priručnika J. Sharpa.

Ali da se vratimo na proces zapošljavanja. Amerikanci su razvili jedinstvenu i vrlo efikasnu formulu za zapošljavanje - MICE. Njegovo ime potiče od prvih slova riječi: "Novac - Ideologija - Kompromis - Ego" ("Novac - Ideologija - Kompromis - Ego"). Očigledno je da je unutar svake društvene grupe moguće identifikovati dovoljan broj ljudi koji su nezadovoljni postojećim stanjem, a koji su zapravo u opoziciji prema vlasti. U moralnom i psihološkom smislu, svi su pogodni za regrutaciju, samo je pitanje koji od ovih ljudi regruterima treba.

Konačno, nakon što je cilj regrutacije definiran i sveobuhvatno proučen, u igru ​​ulazi sam regruter. Zahvaljujući njegovom radu, scenaristi CR mogu dobiti pristup tajnim političkim, ekonomskim i vojnim informacijama, a stvoren je i „svetionik“, centar privlačenja svih nezadovoljnih. Što se tiče procesa pronalaženja „pravih“ ljudi, postoji nekoliko obaveznih pravila po ovom pitanju. Na primjer, davne 1973. godine Ministarstvo odbrane SAD izdalo je instrukciju "Program za borbu protiv neistomišljenika", koji navodi znakove koji definišu disidenta. Uz njegovu pomoć možete identificirati potencijalne mete za regrutaciju među vojnim osobljem ne samo u Sjedinjenim Državama, već iu drugim zemljama.

Evo nekih znakova "disidenata" među vojskom:

  • česte žalbe narednicima, oficirima, novinarima ili kongresmenima na uslove života, nepravedan tretman itd.;
  • pokušaji obraćanja, zaobilazeći neposredne pretpostavljene, nekome sa pričama o svojim problemima;
  • učestvovanje na nedozvoljenim skupovima, stvaranje grupa za izražavanje kolektivnih protesta, učešće u demonstracijama, kampanja, glumljenje bolesti;
  • česta sitna djela neposlušnosti ili drskosti, kao što je izbjegavanje vojnog pozdrava, sporo izvršavanje naređenja, itd.;
  • neovlašćen pristup vojnim prostorijama civila ili prisustvo na njihovim skupovima van jedinice;
  • distribucija tajnih ili zabranjenih publikacija;
  • tajno vršeni disidentski natpisi na zgradama, vozilima, imovini;
  • uništenje ili oštećenje državne (vojne) imovine;
  • prkosno ponašanje u vezi sa predstavljanjem simbola moći (na primjer, prilikom izvođenja državne himne, skidanja zastave, govora prvih lica države na televiziji ili radiju, itd.);
  • naduvavanje malih incidenata, preuveličavanje njihovih razmera i posledica, širenje glasina.

Slični kriterijumi za identifikaciju "disidenata" postoje i za čisto civile.

2006. godina, kada je nova gospodarica američkog State Departmenta, Condoleezza Rice, objavila nove političke zadatke svog resora, može se smatrati prekretnicom u intenziviranju rada Sjedinjenih Država sa nezadovoljnicima u ciljnim zemljama. Od tog trenutka, jedna od najvažnijih dužnosti svakog američkog diplomate postala je „uključivanje stranih državljana i medija u promociju američkih interesa u inostranstvu.“ Tako je još 2006. godine bio postavljen zahtjev direktne intervencije u unutrašnje stvari države domaćina. zvanično uveden u praksu američke diplomatije.

Američke diplomate sada moraju "ne samo analizirati politike i odrediti njihove rezultate, već i implementirati programe... kako bi pomogli stranim građanima da izgrade demokratiju, bore se protiv korupcije, otvore preduzeća, poboljšaju zdravstvenu zaštitu i reformišu obrazovanje." Stoga se ne treba čuditi ponašanju M. McFaula - on slijedi upute američkog State Departmenta i promoviše interese svoje zemlje.

Istovremeno, Rusija, kao i svaka druga suverena država, ima pravo da brani svoje interese. I sa svim sredstvima koja su na raspolaganju ovoj državi. Uključujući i suzbijanje aktivnosti "pete kolone", disidenata i nepoželjnih diplomata."

U najnovijem broju časopisa Slobodna misao naišao sam na sjajan članak profesora na MGIMO-u Elena Ponomareva "Tajne "revolucija u boji". Tačnije, radi se čak o nizu članaka u kojima doktor političkih nauka detaljno i naučno opisuje sve valjke i zupčanike ovog društveno-političkog mehanizma. prvi dio ispričano je puno konkretnih i vrlo važnih stvari o "mekoj moći", flash mobu, društvenim mrežama i drugim alatima "revolucija u boji". Mora pročitati. Ali citirat ću iz drugi članak , koji analizira rad organizacija za regrutaciju agenata "revolucija u boji" i mehanizam za izolaciju i korištenje destruktivnih čestica društva protiv samog društva. Zapravo, ovo djelo je nastavak poznatog djela Sergeja Kara-Murze "Manipulacija svijesti", ali s najnovijim činjenicama i primjerima.

Uspjeh "revolucija u boji" 80 posto zavisi od ljudskog faktora. „Što je više profesionalaca u redovima zaverenika, što je više prijateljskih ljudi u neprijateljskom taboru (doušnika, „uticajnih ličnosti“, saučesnika), veće su šanse za uspeh. Zato je uloga i značaj ljudskog faktora u „revolucijama u boji“ ogromna. Ali odakle dolaze lokalni “obojeni” entuzijasti i koordinatori? Zašto su spremni da rade protiv svoje zemlje stranim novcem?

Zapravo, sve je vrlo jednostavno: regrutuju se najvažniji igrači u CR-u. Kako je rekao jedan od ideologa Iluminata, njemački pisac baron Adolf von Knigge, koji je živio u 18. vijeku, „od čovjeka se sve može, samo mu treba prići sa slabe strane“. Proces regrutacije uključuje tri glavne faze rada sa "objektom". Prva faza se uslovno može nazvati "otkrivanjem". Na osnovu toga koje informacije je potrebno pribaviti (ili koje radnje je potrebno izvršiti), identifikuju se sve osobe koje posjeduju takve informacije (sposobne za potrebne radnje). Među njima se određuju najpoželjniji za zapošljavanje. I već iz ovog kruga osoba, nekoliko (bar jedan) odabrano je za objekte potonjeg.

Druga faza je izbor metoda zapošljavanja. Nakon sveobuhvatnog proučavanja „objekata“, daje im se izuzetno tačna politička i moralno-psihološka procena kako bi se utvrdile njihove „bolne tačke“, kao i načini pritiska na te tačke i dozvoljene granice takvog pritiska.

Treća faza je „razvoj“, odnosno sam proces zapošljavanja. Operacija zapošljavanja je prilično dug ciklus koji zahtijeva visok nivo intelektualne podrške. U prvoj fazi, glavnu ulogu imaju informatori i analitičari. Njihov zadatak je da pronađu one ljude koji ispunjavaju gore navedene uslove (uslove). Istovremeno, od najvećeg interesa za zaverenike su čelnici srednjeg i višeg rukovodstva bezbednosnih agencija i oružanih snaga, kao i ovlašćene ličnosti u strukturama moći. Jednako, a ponekad čak i važnije je zapošljavanje radnika na "ideološkom frontu" - novinara, naučnika, publicista, a sada i blogera koji sebe smatraju intelektualcima. U Rusiji, u svim revolucijama bez izuzetka, inteligencija je igrala posebnu ulogu. Kako kaže S.N. Bulgakova, revolucija je „duhovno dete inteligencije“. Navešću samo neke činjenice bliskog rada ruske opozicije pod "krovom" zapadnih službi.

23. decembra 2002. godine od strane Nacionalnog pasoškog centra u Portsmouthu (SAD) jednom od najstarijih "boraca protiv režima" u Rusiji Ljudmila Aleksejeva izdat je pasoš broj 710160620. Osim davanja američkog državljanstva, mnogo su važnije činjenice o finansiranju aktivnosti ovog "revolucionara". Konkretno, njena aktivnost je plaćena Ford Foundations I MacArthur, National Endowment for Democracy (NED), Američka agencija za međunarodni razvoj (USAID), Institut za otvoreno društvo u društvu sa Evropskom unijom. Samo prošle godine, NED je, već spomenut u prethodnom članku, dodijelio dva granta američkoj državljanki L. Alekseevoj za njen rad u Rusiji u ukupnom iznosu od 105 hiljada dolara.

Pored novčanih injekcija američkih fondacija, koje primaju stotine nevladinih organizacija osnovanih u Rusiji, koriste se i tzv. Na primjer, prava osoba može biti pozvana na sastanke Trilateralne komisije ili Bilderberg kluba (A. Chubais, L. Shevtsova, E. Yasin) ili dobiti poziciju glavnog istraživača, recimo, Kraljevskog instituta za međunarodne poslove - bolje poznat kao Chatham House (L. Ševcova). U ovom nizu je "hit" A. Navalnog na listi 100 najuticajnijih ljudi na svetu prema magazinu Time. Na istoj listi su američki predsjednik B. Obama i njegov glavni rival na izborima 2012. M. Romney, njemačka kancelarka A. Merkel, iranski duhovni vođa ajatolah A. Khamenei, šefica MMF-a K. Lagarde, investitor W. Buffett. Kompanija je, kako kažu, neophodna. Štaviše, časopis ne distribuira osobe uključene u njegovu stotinu uticaja po mjestima i ne dodjeljuje ocjene, što dodatno doprinosi značaju uključenja u njega.

Ličnost Navalny zaslužuje više pažnje. 2006. godine projekat "Da!" Navalni i Maša Gajdar počeli su finansirati NED. Nakon toga, danas najpoznatiji bloger u Rusiji je, kako sugerišu neki od njegovih biografa, akumulirao 40 hiljada dolara (po sopstvenim rečima) na internet trgovini, za šta je kupio nekoliko akcija u nizu velikih ruskih kompanija sa visokim udelom državno vlasništvo. Tako je Navalny dobio status manjinskog akcionara i platformu za svoje antikorupcijske istrage.

Pod veoma čudnim okolnostima, 2010. godine Navaljni je primljen da studira na Univerzitetu Yale po programu "Svjetski stipendisti Yalea". Od više od hiljadu prijavljenih, odabrano je samo 20 ljudi - vjerovatno najperspektivnijih. Među nastavnicima ovog programa bili su veteran britanskog ministarstva vanjskih poslova Lord Malloch-Brown i osoblje Instituta za otvoreno društvo. Finansirano od strane World Fellows Maurice R. ("Hank") Greenberg Starr fondacija, bivši predsjednik osiguravajućeg giganta American International Group (AIG), koji je dobio ogromnu injekciju od George W. Busha Jr. i B. Obama 2008-2009. Prema mišljenju stručnjaka "Executive Intelligence Review" pod vodstvom L. LaRouchea, Grinberg i njegova firma "ŽIVOTOPIS. Starr" bavio se "promjenom režima" (pučevi) veoma dugo, počevši od svrgavanja predsjednika Markosa na Filipinima 1986. godine. Sam Navalny piše da ga je Masha Gaidar savjetovala da se prijavi za učešće u programu, a dobio je preporuke od vodećih profesora Viša ekonomska škola u Moskvi. Inače, Navaljni je svoju antikorupcijsku kampanju protiv Transnjefta započeo iz Nju Hejvena (odnosno direktno sa Univerziteta Jejl).

Zanimljive napomene o Navalnijevom psihotipu. Dakle, u javnosti odaje utisak podvojenosti ličnosti, a na internetu - same otvorenosti. Međutim, kada je njegovo poštansko sanduče na gmail.com hakovano i kada je objavljena prepiska sa Ambasadom SAD-a i Nacionalnom zadužbinom za demokratiju u vezi sa njegovim finansiranjem, on je priznao da su pisma originalna. Svoje sagovornike pokušava razoružati pitanjima poput "mislite li da ja radim za Amerikance ili za Kremlj?" Najvjerovatnije će se pokazati kao potrošni materijal za svoje sponzore, ali dosadašnje aktivnosti Navaljnog i njegovih najbližih „drugova po oružju“ izgledaju kao odlična ilustracija priručnika J. Sharpa.

Ali da se vratimo na proces zapošljavanja. Amerikanci su razvili jedinstvenu i vrlo efikasnu formulu za zapošljavanje - MICE. Njegovo ime potiče od prvih slova riječi: "Novac - Ideologija - Kompromis - Ego" ("Novac - Ideologija - Kompromis - Ego"). Očigledno je da je unutar svake društvene grupe moguće identifikovati dovoljan broj ljudi koji su nezadovoljni postojećim stanjem, a koji su zapravo u opoziciji prema vlasti. U moralnom i psihološkom smislu, svi su pogodni za regrutaciju, samo je pitanje koji od ovih ljudi regruterima treba.

Konačno, nakon što je cilj regrutacije definiran i sveobuhvatno proučen, u igru ​​ulazi sam regruter. Zahvaljujući njegovom radu, scenaristi CR mogu dobiti pristup tajnim političkim, ekonomskim i vojnim informacijama, a stvoren je i „svetionik“, centar privlačenja svih nezadovoljnih. Što se tiče procesa pronalaženja „pravih“ ljudi, postoji nekoliko obaveznih pravila po ovom pitanju. Na primjer, davne 1973. godine Ministarstvo odbrane SAD izdalo je instrukciju "Program za borbu protiv neistomišljenika", koji navodi znakove koji definišu disidenta. Uz njegovu pomoć možete identificirati potencijalne mete za regrutaciju među vojnim osobljem ne samo u Sjedinjenim Državama, već iu drugim zemljama.

Evo nekih znakova "disidenata" među vojskom:

  • česte žalbe narednicima, oficirima, novinarima ili kongresmenima na uslove života, nepravedan tretman itd.;
  • pokušaji obraćanja, zaobilazeći neposredne pretpostavljene, nekome sa pričama o svojim problemima;
  • učestvovanje na nedozvoljenim skupovima, stvaranje grupa za izražavanje kolektivnih protesta, učešće u demonstracijama, kampanja, glumljenje bolesti;
  • česta sitna djela neposlušnosti ili drskosti, kao što je izbjegavanje vojnog pozdrava, sporo izvršavanje naređenja, itd.;
  • neovlašćen pristup vojnim prostorijama civila ili prisustvo na njihovim skupovima van jedinice;
  • distribucija tajnih ili zabranjenih publikacija;
  • tajno vršeni disidentski natpisi na zgradama, vozilima, imovini;
  • uništenje ili oštećenje državne (vojne) imovine;
  • prkosno ponašanje u vezi sa predstavljanjem simbola moći (na primjer, prilikom izvođenja državne himne, skidanja zastave, govora prvih lica države na televiziji ili radiju, itd.);
  • naduvavanje malih incidenata, preuveličavanje njihovih razmera i posledica, širenje glasina.

Slični kriterijumi za identifikaciju "disidenata" postoje i za čisto civile.

2006. godina, kada je nova gospodarica američkog State Departmenta, Condoleezza Rice, objavila nove političke zadatke svog resora, može se smatrati prekretnicom u intenziviranju rada Sjedinjenih Država sa nezadovoljnicima u ciljnim zemljama. Od tog trenutka, jedna od najvažnijih dužnosti svakog američkog diplomate postala je „uključivanje stranih državljana i medija u promociju američkih interesa u inostranstvu.“ Tako je još 2006. godine bio postavljen zahtjev direktne intervencije u unutrašnje stvari države domaćina. zvanično uveden u praksu američke diplomatije.

Američke diplomate sada moraju "ne samo analizirati politike i odrediti njihove rezultate, već i implementirati programe... kako bi pomogli stranim građanima da izgrade demokratiju, bore se protiv korupcije, otvore preduzeća, poboljšaju zdravstvenu zaštitu i reformišu obrazovanje." Stoga se ne treba čuditi ponašanju M. McFaula - on slijedi upute američkog State Departmenta i promoviše interese svoje zemlje.

Istovremeno, Rusija, kao i svaka druga suverena država, ima pravo da brani svoje interese. I sa svim sredstvima koja su na raspolaganju ovoj državi. Uključujući i suzbijanje aktivnosti "pete kolone", disidenata i nepoželjnih diplomata."

Slični postovi